Щоб запобігти конфлікту інтересів і зловживанню службовим становищем, законодавство встановлює обмеження спільної роботи близьких осіб у державних органах та органах місцевого самоврядування.
Публічні службовці не можуть мати у прямому підпорядкування близьких їм осіб або бути прямо підпорядкованими близьким їм особам згідно із ч. 1 ст. 27 Закону України «Про запобігання корупції».
Перелік осіб, які згідно з законодавством, вважаються близькими:
члени сім’ї: чоловік, дружина, а також за певних умов — діти, батьки;
родичі до другого ступеня спорідненості: рідні та двоюрідні брати і сестри, дідусі, бабусі, онуки;
родичі за шлюбом: тесть, теща, свекор, свекруха, зять, невістка;
особи під опікою: усиновлювачі, опікуни, підопічні.
Претенденти на посади публічних службовців зобов’язані повідомити про близьких родичів, що вже працюють у цій установі або органі. Таке повідомлення здійснюється стосовно всіх близьких осіб, які працюють в органі, незалежно від того, яку посаду вони обіймають, та чи призведе таке призначення до утворення відносин прямого підпорядкування між близькими особами.
У разі виникнення обставин, що порушують вимоги щодо прямого підпорядкування, відповідні особи, близькі їм особи вживають заходів щодо усунення таких обставин у 15-денний строк. Якщо в зазначений термін ці обставини не були усунуті, відповідні особи або близькі їм особи протягом одного місяця з моменту виникнення обставин підлягають переведенню в установленому порядку на іншу посаду, що виключає пряме підпорядкування. У разі неможливості такого переведення особа, яка перебуває у підпорядкуванні, підлягає звільненню із займаної посади.
За інформацією НАЗК
