Кандидати на які посади податківців та митників будуть зобов’язані володіти англійською мовою

1356

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Ірина Матійко
провідний експерт із трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
КМУ оприлюднив перелік посад

Закон про статус англійської мови діє

КМУ оприлюднив постанову від 07.03.2025 № 266 (далі — Постанова № 266), яка затверджує переліки посад у податкових та митних органах, кандидати на зайняття яких зобов’язані володіти англійською мовою. Постанову № 266 ухвалили відповідно до вимог пункту 7 частини першої статті 3 Закону України «Про застосування англійської мови в Україні» від 04.06.2024 № 3760-ІХ.

Ми повідомляли раніше

Тож англійською мовою зобов’язані володіти кандидати, які планують займати наступні посади:

  • в апараті Державної податкової служби (далі —ДПС):
    • Голови, першого заступника Голови, заступника Голови, заступника Голови з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації (CDTO);
    • директора департаменту, начальника самостійного управління;
    • за напрямами міжнародного співробітництва, контролю міжнародної діяльності, адаптації нормативно-правових актів України з питань, що належать до компетенції ДПС, до законодавства Європейського Союзу: заступника директора, заступника директора — начальника управління, начальника управління, заступника начальника управління — начальника відділу, начальника відділу, заступника начальника відділу, завідувача сектору, головного державного інспектора департаменту, головного державного інспектора департаменту підрозділів трансфертного ціноутворення та методології;
  • в територіальних органах ДПС:  

    • начальника, заступника начальника;

    • начальника самостійного управління, начальника самостійного відділу, завідувача самостійного сектору підрозділів трансфертного ціноутворення та організаційної роботи; 

  • в апараті Держмитслужби:

    • Голови, першого заступника Голови, заступника Голови, заступника Голови з питань цифрового розвитку, цифрових трансформацій і цифровізації (CDTO);

    • директора, заступника директора, заступника директора — начальника управління, заступника директора — начальника відділу, начальника управління, заступника начальника управління, заступника начальника управління — начальника відділу, начальника відділу, заступника начальника відділу, завідувача сектору департаменту;

    • начальника, заступника начальника, заступника начальника — начальника відділу, начальника відділу, заступника начальника відділу, завідувача сектору самостійного управління;

      начальника, заступника начальника, завідувача сектору самостійного відділу;

    • завідувача самостійного сектору;

    • головного державного інспектора; 

  • в територіальних органах Держмитслужби:

    • начальника, першого заступника начальника, заступника начальника митниці;

    • директора, заступника директора Департаменту спеціалізованої підготовки та кінологічного забезпечення;

    • начальника, заступника начальника Спеціалізованої лабораторії з питань експертизи та досліджень;

    • начальника, заступника начальника, заступника начальника — начальника відділу, начальника відділу, заступника начальника відділу, завідувача сектору самостійного управління митниці;

    • начальника, заступника начальника самостійного відділу митниці;

    • завідувача самостійного сектору митниці;

    • начальника, заступника начальника — начальника відділу, заступника начальника відділу, завідувача сектору митного поста;

    • головного державного інспектора;

    • головного державного, старшого державного, державного інспектора відділу митного оформлення митного поста в пунктах пропуску та пунктах контролю через державний кордон України. 

Постанова № 266 набере чинності через чотири роки з дня, коли припинять або скасують воєнний стан.

Більше за темою

За інформацією КМУ

додаток
Теми:
Актуально для кадровика ... всі

Трудові відносини з директором підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті
2064

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
26349

Графік відпусток: бланк та зразок оформлення

Організація робочого часу є важливою складовою ефективної діяльності будь-якого підприємства чи установи. Для забезпечення чіткої координації роботи персоналу використовується графік роботи працівників, який допомагає розподілити робочі зміни, контролювати відпрацьований час та дотримуватися трудової дисципліни. Правильно оформлений бланк графіка роботи працівників сприяє підвищенню продуктивності праці, уникненню непорозумінь між працівниками та роботодавцем, а також забезпечує виконання вимог трудового законодавства. У статті розглянуто особливості складання бланка графіка роботи працівників, його структуру та основні правила оформлення.
92234

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
20837

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді