Щорічні обов’язкові медичні огляди осіб віком до 21 року мають проводитись
Держпраці наголошує на дотриманні норм трудового законодавства
Відповіді на головні запитання щодо правового регулювання праці неповнолітніх
У перші дні травня інспектори праці виявили 27 неоформлених працівників
Укладіть з працівниками трудові договори якнайшвидше
Черговий інформаційний кейс від Держпраці на реальному прикладі магазину солодощів
З неповнолітньою особою обов’язково укладається трудовий договір в письмовій формі, – Держпраці
Проекти договорів з надомниками та дистанційними працівниками оприлюднили для обговорення
Законопроект про свободу трудового договору знайшов підтримку у бізнесу та депутатів
Основною ознакою, що відрізняє цивільно-правові відносини від трудових, є те, що трудовим законодавством регулюється процес трудової діяльності, її організація
