Відповідь
Розлучення і проходження військової служби не свідчать, що другий із подружжя не бере участі у вихованні дітей. Військовослужбовець (батько / мати дітей) може періодично спілкуватися з дітьми телефоном та під час відпустки, якщо її надають. Це також участь у вихованні.
Чи надати відпустку на дітей розлученій працівниці, якщо батька мобілізували
Запропонуйте працівниці, яка претендує на відпустку на дітей як одинока мати, надати офіційний документ, що підтвердить — батько не бере участі у вихованні дітей.
Працівникам, які працюють на підприємстві, що не фінансується з державного бюджету, роботодавець може на свій розсуд надати відпустку на дітей на підставі довідки про проходження військової служби другим із подружжя.
Організація відпусток — одна з ключових сфер діяльності кадровика. А сама відпустка є ключовою державною гарантією у сфері трудових відносин. Важливо чітко розуміти, які є види відпусток, як їх оформлювати та як правильно здійснюється виплата відпускних — разом із зарплатою чи окремо. У цій спецпідбірці — все про відпустки: від класифікації до практичних нюансів.
Одинокою матір’ю вважають жінку, яка не перебуває у шлюбі та у свідоцтві про народження дитини якої відсутній запис про батька дитини або запис про батька зроблено у встановленому порядку за вказівкою матері; вдову; іншу жінку, яка виховує й утримує дитину сама.
Законодавство про відпустки в Україні передбачає працівникам, які мають дітей, право на соціальну відпустку (далі — відпустка на дітей)
У цій статті розглянемо важливі аспекти відпусток працівників, які мають дітей. Кому доступна додаткова соціальна відпустка на дітей, вік дітей, який дає право на соціальну відпустку, особливості надання таких відпусток та їх тривалість. Які особливості застосування додаткової відпустки матері двох дітей віком до 15 років та чи передбачена законодавством додаткова відпустка на дитину інваліда? Дізнайтеся у статті.
Для працівників, які виховують неповнолітніх дітей або повнолітню дитину — інваліда з дитинства підгрупи А І групи, законодавство гарантує право на соціальну відпустку.
