Чи можна виплатити відпускні після початку відпустки, якщо в колдоговорі прописано виплату за три дні до відпустки
Запитання
Відповідь
Працівник має рацію, за наявності домовленості між ним і роботодавцем заробітна плата за час відпустки може бути виплачена в інші строки, аніж за три дні до початку відпустки. Таку можливість передбачено статтею 7 Конвенції про оплачувані відпустки від 24.06.1970 № 132, ратифікованої Законом України від 29.05.2001 № 2481-ІІІ.
Докладніше у матеріалі системи «Експертус Кадри» — Чи можна виплатити заробітну плату за час щорічної відпустки одночасно з найближчою виплатою заробітної плати
Навіть за умови, що колективний договір не містить положень, які передбачають виплату заробітної плати за час відпустки у строки, визначені у заяві працівника, виконання умов Конвенції не кваліфікуватиметься як порушення законодавства про працю.
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся