Тривалість відпусток працівникам з інвалідністю під час воєнного стану
Запитання
Скільки має тривати щорічна відпустка для працівника з інвалідністю під час воєнного стану: 24 чи 26 днів?
Відповідь
Відповіді на шість «гарячих» запитань про відпустки під час воєнного стану
Як надати відпустку за минулий рік? Відмовити у відпустці? Замінити частину відпустки грошовою компенсацією?
Читати повністю
Особам з інвалідністю надають щорічну основну відпустку тривалістю:
- для I і II груп — 30 календарних днів;
- для III групи — 26 календарних днів.
Більше про законодавчі підстави надання відпусток
В період дії воєнного стану роботодавець може обмежити тривалість відпустки й надати 24 календарних дні за поточний робочий рік (ч. 1 ст. 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-IX). Це право, а не обов’язок роботодавця.
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся