Перенесення робочих днів

11120

Запитання

Чи можна перенести робочий день із 01.01.2024 на 13.01.2024 і як це можна оформити?

Відповідь

Під час воєнного стану святкові дні не є неробочими. Так само не скорочується тривалість робочого часу напередодні свята.

Отже, якщо роботодавець хоче надати працівникам день відпочинку на початку нового року, він може перенести робочий день з 1 січня 2024 на 13 січня 2024 року.

Щоб це зробити, радимо скористатися зразком наказу, який розробили наші експерти.

image29

СКАЧАТИ

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Наказ про роботу у вихідний день: зразок

Інколи трапляється, що для виконання, наприклад, невідкладних робіт, роботодавець залучає працівників до роботи у вихідний день. Як оформити наказ про залучення до роботи у вихідний день у 2026 році — у статті
107310

Перелік святкових та неробочих днів в Україні

Трудовим законодавством України передбачено святкові та неробочі дні. Робота у такі дні не проводиться. Але у виняткових випадках — допускається, за що працівники мають отримати або подвійну оплату, або інший день відпочинку
35743

Робота у вихідний день в Україні: що врахувати кадровику

Робота у вихідні дні згідно з КЗпП забороняється, окрім виняткових випадків. Кадровик має знати, коли саме дозволено залучати працівників до роботи в вихідний день, які документи при цьому оформити, та як компенсувати незручності. Дотримуйтесь алгоритму зі статті, щоб не порушити норм законодавства
45902