МОЗ шукає медиків-добровольців для робіт у зоні затоплення

Потрібні люди для роботи на Херсонщині, Миколаївщині та Запоріжжі

Потрібні люди для роботи на Херсонщині, Миколаївщині та Запоріжжі

Міністерство охорони здоров'я закликало медиків-добровольців долучитися до роботи в регіонах, що постраждали від затоплення внаслідок підриву Каховської ГЕС. Це Херсонська, Миколаївська та Запорізька області. 

Документи для прийняття лікаря на роботу

Медиків залучатимуть для підсилення закладів охорони здоров'я у постраждалих регіонах. Подати свою кандидатуру можна у два способи:

  • через створення списків охочих у лікарні, які передає керівник закладу 
  • самостійно (для цього потрібно залишити заявку за номером 0 800 60 20 19).

МОЗ також оприлюднило перелік потрібних фахівців. Це, зокрема:

  • лікарі-анестезіологи;
  • лікарі-терапевти;
  • лікарі-травматологи дитячі;
  • лікарі-офтальмологи; 
  • лікарі-невропатологи; 
  • лікарі-фтизіатри;
  • лікарі-хірурги щелепно-лицеві;
  • лікарі-нейрохірурги; 
  • лікарі-гематологи;
  • лікарі-рентгенологи;
  • лікарі-онкологи;
  • лікарі-гінекологи-онкологи;
  • лікарі з променевої терапії;
  • лікарі невідкладної (екстреної) медичної допомоги; 
  • медичні сестри. 

Добровольці-медичні працівники отримуватимуть не лише заробітну плату, а й компенсацію додаткових витрат, пов’язаних із перебуванням у місці відрядження. Це відбуватиметься за рахунок підтримки офісу ВООЗ в Україні. 

Тривалість робіт у постраждалих регіонах становитиме від двох тижнів до місяця. Поїхати у відрядження можна буде повторно, але не раніше, ніж за місяць після попереднього виїзду.

За матеріалами Міністерства охорони здоров'я України 

додаток

Служба в ОМС: вислуга років, надбавки та додаткові відпустки

Статті за темою

Усі статті за темою

Взаємодія підприємства з ТЦК: типові запити та як правильно відповідати

У зв’язку із воєнним станом, взаємодія підприємства з ТЦК стала обов’язковою частиною кадрової роботи. Територіальні центри комплектування дедалі частіше надсилають роботодавцям запити щодо військового обліку працівників. Для підприємства це не формальність: неправильні або несвоєчасні відповіді можуть призвести до адміністративної та фінансової відповідальності. У чому полягає взаємодія підприємства з ТЦК та на які типові запити ТЦК слід звернути особливу увагу — у статті
4020

Відпустка заброньованого працівника за кордоном

Питання виїзду за кордон у період воєнного стану в Україні залишається актуальним, особливо для тих, хто підлягає бронюванню. Відпустка заброньованого за кордоном — це складна і багатогранна тема, яка вимагає уважного аналізу законодавчих змін та практичних механізмів реалізації такого виїзду
10007

Виклик до ТЦК і СП: як оформити повідомлення працівнику

В умовах воєнного стану в Україні питання мобілізації та взаємодії з Територіальними центрами комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) набувають особливої актуальності. Для роботодавців це означає необхідність чіткого розуміння своїх обов’язків щодо оповіщення працівників про виклик до ТЦК. Невиконання цих вимог може призвести до серйозних юридичних наслідків. Як оповістити працівника про виклик до ТЦК — у статті
5404

Робота під час повітряної тривоги

Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
8792

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді