Прийняття на роботу за сумісництвом: заява за ДСТУ 4163:2020

UA RU
Автор
порталу «Кадровик-01»
Сумісництвом вважають виконання працівником, крім своєї основної, іншої регулярної оплачуваної роботи на умовах трудового договору у вільний від основної роботи час в тій же чи іншій організації або у громадянина (підприємця, приватної особи) за наймом. Скачайте зразок заяви за ДСТУ 4163:2020 від редакції експертів Експертус Кадри.

Укладення трудового договору, зокрема при прийнятті на роботу за сумісництвом, оформлюють наказом, підставою для видання якого слугуватиме, зокрема заява про прийняття на роботу за сумісництвом з відповідною резолюцією керівника організації.

 

Ключове про трудовий договір зі зразкомЯк оплатити лікарняний: оновлений алгоритм дій

Заява про прийняття за сумісництвом

(за ДСТУ 4163:2020)

Прийняття на роботу за сумісництвом: заява за ДСТУ 4163:2020 СКАЧАТИ



зміст

Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»

Запрошуємо на вебінар «10 кейсів з військового обліку, на які не знайдете відповідь у законодавстві», який відбудеться 7 березня. Спікер — юрист, сертифікований експерт з військового обліку Юлія Видиборець. У програмі — обов’язки відповідального за ведення військового обліку, оповіщення про виклик до ТЦК працівників, які відсутні через відрядження, відпустку, хворобу, призупинення трудового договору. Також відповіді на важливі питання: як вести списки персонального військового обліку: сумісники, працівники, яким виповнилося 27 років, працівники, які відмовляються надати інформацію, як роботодавцям реагувати на вимоги ТЦК та СП, який документ підтверджує, що працівник був у ТЦК, чи вимагати його від працівника.

Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся Система «Експертус Кадри» святкує День народження

10 кейсів з військового обліку, на які не знайдете відповідь у законодавстві

Останні новини

Усі новини

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді