До 1 березня 2022 року кадровики та бухгалтери мають відзвітувати про те, як виконали норматив з працевлаштування осіб з інвалідністю за попередній рік. Фахівці Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю часто просять подавати звіт разом зі списком працюючих інвалідів. Ми підготували для вас бланк списку працюючих інвалідів та зразок його заповнення. Скачайте документи зі статті та заповнюйте за зразком.
Підприємства та організації громадських організацій осіб з інвалідністю мають право на пільги із сплати податків і зборів (обов’язкових платежів) відповідно до законів України з питань оподаткування (ст. 14-1 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» від 21.03.1991 № 875-XII). Якщо такі підприємства хочуть отримати пільги зі сплати податків і зборів, вони мають подати до обласних, Київської та Севастопольської міських держадміністрацій пакет документів, у т. ч. довідку про чисельність працюючих інвалідів на підприємстві. Таку довідку видає територіальне відділення Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю за попередній рік та за попередній звітний (податковий) період (п. 3 Порядку надання дозволу на право користування пільгами з оподаткування для підприємств та організацій громадських організацій інвалідів, затвердженого постановою КМУ від 08.08.2007 № 1010).
Нагадаємо, що порядок видачі довідки про чисельність працюючих осіб з інвалідністю затверджений наказом Мінсоцполітики від 25.03.2002 № 169 (далі — Порядок № 169). Щоб отримати довідку, підприємства, організації, а також фізичні особи, які використовують найману працю, подають до відділення Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю:
заяву за формою, наведеною у додатку 1 до цього Порядку;
звіт про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю за попередній рік за формою 10-ПОІ;
список працюючих інвалідів за формою, наведеною у додатку 2 до Порядку № 169.
Теорія теорією, а на практиці фахівці Фонду соцзахисту осіб з інвалідністю часто просять й інші підприємства подавати список працюючих осіб з інвалідністю разом зі звітом за формою № 10-ПОІ. За цим списком фахівці перевіряють достовірність інформації у звіті № 10-ПОІ та правильність розрахунку середньооблікової чисельності штатних працівників, яким встановлена інвалідність.
Встигніть відзвітувати до 1 березня 2022 року! Тримайте напохваті готовий зразок і детальну інструкцію від експерта, які допоможуть вам заповнити звіт удвічі швидше та без арифметичних помилок.
Навчання у Вищій Школі Кадровика відбувається дистанційно. Не потрібно їздити на заняття, відвідувати лекції або семінари. Вища Школа Кадровика працює 7 днів на тиждень та 24 години на добу - навіть у вихідні та святкові дні
Стаття підготовлена за матеріалами журналу "Кадровик-01"
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
