Номенклатура діловодних справ на 2021 рік

До 15 листопада розробіть номенклатуру діловодних справ на наступний рік, допоможіть керівникам підрозділів скласти номенклатури справ відділів

Номенклатура справ 2022

Починаємо з номенклатури справ служби діловодства.

Cтворюйте, оформлюйте і закривайте номенклатуру справ за пунктом 8 глави 1 розділу IV Правил № 1000/5.

✍ Номенклатура справ

Обов’язковий для кожного підприємства систематизований перелік назв справ, що формуються в його діловодстві, із зазначенням строків зберігання справ (п. 2 розд. I Правил № 1000/5).

Проєкт номенклатури розробляє секретар або працівник, який відповідає за діловодство у структурному підрозділі. Він залучає інших працівників підрозділу. Працівники служби діловодства й архіву підприємства (особи, відповідальні за архів) допомагають її складати й оформлювати, редагувати заголовки справ, перевіряти й уточнювати строки їх зберігання.

Відповідальність за підготування номенклатури справ підрозділу покладено на керівника. Він має організувати процес і бере участь у розробленні номенклатури справ.

Керівник разом із працівниками визначають:

  • коло питань, які провадитиме підрозділ наступного року;
  • категорії документів, що відбиватимуть цю діяльність;
  • перелік справ, яких фактично не заводять.

Заголовки справ для групування документів

Скачайте Номенклатуру справ (типову форму)

Скачати

Скачайте Зразок номенклатури справ служби діловодства

Скачати

Кому передати на підпис

Проєкт номенклатури справ:

  1. підписує керівник підрозділу;
  2. візує керівник архіву підприємства (посадова особа, відповідальна за архів).

Документ створюйте у двох примірниках, один із яких залишиться у службі діловодства для подальшого зведення (п. 18 гл. 1 розд. IV Правил № 1000/5). Другий зберігайте у справі «Номенклатура справ структурного підрозділу» — разом із витягом зі зведеної номенклатури, який створите згодом.

Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»

Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.

❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️

Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся Система «Експертус Кадри» святкує День народження

Перевірки Держпраці під час воєнного стану

Останні новини

Усі новини

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді