Образец приказа об увольнении по собственному желанию

9 травня 2025

Стаття-подарунок від журналу «Кадровик-01»

Автор

Ольга Догадіна

керівник експертної групи «Експертус Кадри» Цифрового видавництва Експертус, Київ

Работодатель может уволить работника по собственному желанию в срок, о котором он просит, в случае невозможности продолжить работу. Также есть еще одна уважительная причина, когда работник может уволиться по собственному желанию без предупреждения.

Содержание статьи:

Приказ об увольнении по собственному желанию через военные действия Образец приказа об увольнении работника по собственному желанию

Работодатель увольняет работника в срок, указанный в заявлении, если предприятие находится в районе, где ведутся боевые действия, и существует угроза жизни и здоровью работника. Это регулирует Закон Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» от 15.03.2022 № 2136-IX (далее — Закон № 2136).

Приказ об увольнении по собственному желанию через военные действия

СКАЧАТЬ

Такая невозможность может быть обусловлена, в частности необходимостью ухаживать за ребенком до достижения им 14-летнего возраста или ребенком-инвалидом. В таком случае работник должен предоставить доказательства уважительности причины увольнения, в частности, — свидетельство о рождении ребенка или медицинское заключение.

Все про звільнення

Звільнення з роботи: підстави та базовий алгоритм дій

На основании заявления об увольнении по собственному желанию работника и одного из указанных документов работодатель издает приказ об увольнении работника по собственному желанию.