Образец приказа об увольнении по соглашению сторон

3 грудня 2024

Стаття-подарунок від журналу «Кадровик-01»

Автор

Ольга Догадіна

керівник експертної групи «Експертус Кадри» Цифрового видавництва Експертус, Київ

В приказе на увольнение по согласию сторон обязательно указывают срок и основание прекращения трудовых отношений, указывают количество неиспользованных или наперед использованных дней ежегодного отпуска, которые подлежат денежной компенсации или за которые проводится удержание из заработной платы.

Содержание статьи:

Образец приказа об увольнении по соглашению сторон Приказ об увольнении по соглашению сторон (по типовой форме П-4)

После подписания руководителем организации приказ на увольнение по согласию сторон регистрируется в Журнале регистрации приказов по кадровым вопросам длительного срока хранения. Оригинал приказа подшивают к делу «Приказы по кадровым вопросам длительного срока хранения за ____ год».

✉ Внимание!

Работодатель должен предоставить работнику копию приказа об увольнении с работы с согласия сторон (образец) (ст. 47 КЗоТ).

По желанию работника (кроме увольнения за нарушение трудовой дисциплины) ему должен быть предоставлен неиспользованный отпуск с последующим увольнением (ч. 1 ст. 3 Закона Украины «Об отпусках» от 15.11.1996 № 504/96-ВР).