Статті - сторінка 143

Відпустка демобілізованому працівнику, який уже отримував відпустку у військовій частині

Ситуація з життя: «Працівник, призваний на військову службу у зв’язку із мобілізацією, перед звільненням у запас використав щорічну основну відпустку, надану йому як військовослужбовцю у військовій частині під час перебування в АТО, про що йдеться у витязі з наказу про звільнення у військовий запас. Чи має право організація надати щорічну основну відпустку демобілізованому працівнику за період, коли він був мобілізований та фактично не перебував на роботі, враховуючи те, що він вже використав таку відпустку за цей період під час перебування в АТО?»
5410

Демобілізація 2016: що варто знати кадровику

У вересні-жовтні 2016 року згідно з Указом Президента України від 26.09.2016 № 411/2016 (далі — Указ № 411) провадиться звільнення в запас військовослужбовців військової служби за призовом під час мобілізації, на особливий період, призваних під час третьої черги часткової мобілізації відповідно до Указу Президента України «Про часткову мобілізацію» від 14.01.2015 № 15/2015, крім тих, які висловили бажання продовжувати військову службу.
6123

Оплата листка непрацездатності учаснику бойових дій

Законодавчо установлено, що учасники бойових дій мають пільгу на оплату листка непрацездатності. Тобто лікарняні їм оплачуються у 100%-му розмірі середньої зарплати. Але чи буде застосовано таку пільгу, якщо, наприклад, страховий стаж учасника бойових дій за останні 12 місяців менший 6 місяців?
23480

Строкова військова служба працівника у 2016 році

Осінній призов на строкову військову службу цьогоріч припадає на жовтень-листопад. Для виконання військового обов’язку призивають чоловіків віком до 27 років, серед яких і працюючі чоловіки. Як у такому випадку правильно увільнити від роботи призваного працівника, розгляньмо далі.
15697

Виробничий календар на жовтень 2016 року

У виробничому календарі на жовтень 2016 року наведено кількість робочих днів, кількість днів, робота в які скорочується на одну годину, кількість вихідних і святкових днів, а також настанови щодо перенесення вихідних і робочих днів
1362

Увольнения с работы временного работника

Временные работники имеют преференции относительно увольнения по собственному желанию: им достаточно за три дня письменно предупредить работодателя.
1112

Особова картка держслужбовця: заповнюємо за новою формою

Затверджено нову форму особової картки державного службовця та інструкцію щодо її заповнення, яка суттєво відрізняється від звичної форми № П-2ДС. Розглянемо, який же порядок, вимоги до заповнення та власне приклад заповнення особової картки держслужбовця
146347

Методичні рекомендації з питань запобігання та врегулювання конфлікту інтересів

Конфлікт інтересів сам по собі не є корупцією і не утворює складу корупційного делікту, однак, залишаючись неврегульованим, він створює передумови для зловживання владою, відхилення від суспільних очікувань, корупції. За порушення вимог антикорупційного законодавства в частині запобігання та врегулювання конфлікту інтересів передбачено адміністративну і дисциплінарну відповідальність.
32424

Чи зараховується підприємницька діяльність до страхового стажу для оплати лікарняних

Як розрахувати страховий стаж, якщо особа певний період займалася підприємницькою діяльність? Чи зараховується період такої діяльності до страхового стажу? Та якими документами підтверджується? Відповіді на ці запитання — далі…
7838

Страховий стаж до 3 років

Неодноразово трапляються, що страховий стаж для оплати тимчасової непрацездатності за страховими випадками, що настали з 1 січня 2015 року, менший 3 років. Як та де у такому випадку зазначити про це у лікарняному?
6778