Пенсійний фонд не приймає оцифровану трудову: причини

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Проблеми можуть бути як з копіями, так і з самою трудовою книжкою

Пенсійний фонд не приймає оцифровану трудову: причини

Щоб оцифрування трудової книжки вважалося повністю завершеним, після подання сканкопій документа Пенсійний фонд України має підтвердити опрацювання звернення. Якщо всі дані успішно актуалізовано, статус у звернення буде «Виконано».

Перевірити, чи так це, можна на вебпорталі ПФУ:

  • у кабінеті страхувальника в розділі «Звернення» (для роботодавців);
  • в особистому кабінеті користувача у розділі «Мої звернення» (для працівників).

Втім, звернення може мати статус «Скасовано виконання». Тоді це свідчить про наявність помилок, які треба усунути та повторно подати інформацію.

ПФУ називає такі основні причини відмови:

  • проблеми зі сканкопіями (належать іншій особі, чорно-білі, зроблені не з оригіналів, відскановані неналежно — з обрізаними датами, номерами наказів тощо);
  • проблеми з оформленням трудової книжки (немає копії титульної сторінки, підпису власника, відсутні записи про зміну прізвища, печатки чи підписи відповідальних осіб);
  • проблеми (помилки) в електронній формі звернення.

З якої саме причини ПФУ не приймає оцифровану трудову, можна побачити у реквізиті «Повідомлення».

Якщо ж звернення має якийсь інший статус окрім «Виконано» чи «Скасовано виконання», варто почекати, адже воно ще в обробці.

За інформацією Головного управління Пенсійного фонду України в Донецькій області

додаток

Зміна істотних умов праці та неповний робочий час

Статті за темою

Усі статті за темою

Оформлення запису в трудовій про прийняття строковика на час відпустки з вагітності та пологів основної працівниці

Буде помилкою вказати у трудовій, що працівницю прийняли за строковим трудовим договором на час відпустки з вагітності та пологів. Як тоді зробити правильний запис?
19951

Як зробити запис в трудовій книжці про звільнення за власним бажанням

Запис про звільнення за власним бажанням в трудовій книжці повинен відображати точне формулювання законодавчої норми про звільнення з цієї причини. Які варіанти запису про звільнення за власним бажанням можуть бути та зразки таких записів, — у статті.
160929

Погодження обробки персональних даних для передачі сканкопії трудової книжки до Пенсійного фонду

Згода на обробку персональних даних для передання сканкопіїї трудової книжки на перший погляд є важливим кроком у процесі забезпечення відповідності законодавству та захисту особистої інформації. Однак чи потрібна згода на обробку персональних даних для сканкопіїї трудової сьогодні та яку форму вона має, — читайте у статті.
41244

Аудит трудових книжок

Аудит трудових книжок слід проводити, зокрема, коли на роботу оформився новий кадровик та перед тим як подавати скановані копії трудових книжок для оцифрування до Пенсійного фонду. Детально про випадки проведення аудиту трудових книжок та про дії роботодавця і працівника у разі втрати трудової книжки читайте у статті.
44114

Запис у трудовій книжці про прийняття директора: хто вправі вносити

Ситуація з практики: на підприємстві працюють лише дві особи — директор та головний бухгалтер. Чи має право директор сам внести запис до своєї трудової книжки про прийняття на роботу? Як має бути сформульований такий запис?
33400

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді