У «Резерв+» з’явилася можливість отримати повний витяг із реєстру: як це зробити

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
У застосунку «Резерв+» тепер можна переглянути розширені дані — повний витяг з Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних і резервістів. Це дає змогу побачити всю інформацію, яка зберігається про користувача в реєстрі «Оберіг»

У «Резерв+» з’явилася можливість отримати повний витяг із реєстру: як це зробити

Щоб отримати витяг, необхідно зробити всього кілька кроків:

1️⃣ Зайти у застосунок «Резерв+» і натиснути помаранчеву кнопку з трьома крапками на екрані військово-облікового документа.
У «Резерв+» з’явилася можливість отримати повний витяг із реєстру: як це зробити

2️⃣ Обрати пункт «Розширені дані з реєстру» у меню дій. Саме він відкриває можливість запросити повну інформацію.

У «Резерв+» з’явилася можливість отримати повний витяг із реєстру: як це зробити

3️⃣ Надіслати запит — система сформує витяг і надішле його автоматично. Подати запит можна раз на 24 години.

У «Резерв+» з’явилася можливість отримати повний витяг із реєстру: як це зробити

Ця функція дає змогу перевірити, яку саме інформацію про вас містить реєстр, та своєчасно виявити можливі неточності.

За інформацією Facebook-сторінки адвоката Дар’ї Тарасенко

додаток

Не пропустіть жовтневі строки: військовий облік на підприємстві

Статті за темою

Усі статті за темою

Відпустка при народженні дитини: зразок наказу

Працівник просить відпустку при народженні дитини? Надавайте, якщо має на неї право. Скористатися правом на відпустку працівник може упродовж трьох місяців із дня народження дитини. Працівник має використати відпустку не пізніше 104-го дня з дня народження дитини
21984

Як оформити витяг зі штатного розпису

Щоб оформити витяг, керуйтеся нормами пункту 12 глави 11 розділу ІІ Правил організації діловодства та архівного зберігання документів у державних органах, органах місцевого самоврядування, на підприємствах, в установах і організаціях, що затвердив Мін’юст наказом від 18.06.2015 № 1000/5
27685

Штатний розпис 2027

Штатний розпис — один із основних документів, за допомогою якого роботодавець визначає структуру підприємства, перелік посад, кількість штатних одиниць та розміри посадових окладів. Його складають з урахуванням організаційної структури та фактичних потреб роботодавця. Форма штатного розпису на 2027 рік має врахувати зміни в законодавстві, новий розмір мінімальної заробітної плати та особливості оплати праці окремих категорій працівників. Усе про штатний розпис 2027 — у статті
211

Номенклатура справ 2027

Систематизація справ — основа діловодства. Щоб відслідкувати документи, визначити, які справи формувати протягом року, забезпечити швидкий пошук документів та встановити строки їх зберігання існує номенклатура справ. Номенклатура справ відділу кадрів на 2027 рік має бути заздалегідь підготовлена, адже з 1 січня 2027 року саме вона має бути орієнтиром для формування справ. Як має виглядати номенклатура справ 2027 року? Які особливості передбачає номенклатура для справ із військового обліку 2027 року? Відповіді на ці питання — у статті
4733