Законодавство дозволяє під час війни збільшувати тривалість робочого часу працівників

Попри те, що під час воєнного стану тривалість роботи працівників на об’єктах критичної інфраструктури може бути збільшена до до 60 годин на тиждень, це правило не стосується неповнолітніх працівників, максимальна тривалість роботи яких визначається Кодексом законів про працю України і становить:
- 36 годин на тиждень — для осіб віком 16-18 років;
- 24 години на тиждень — для осіб віком 15-16 років (учнів 14-15 років, що працюють в період канікул).
Зауважимо: для повнолітніх працівників об’єктів критичної інфраструктури, яким встановлено скорочену тривалість робочого часу, під час війни можна збільшити навантаження до 40 годин на тиждень.
Відповідаємо на запитання:
Збільшення тривалості робочого часу відбувається з пропорційним збільшенням заробітної плати.
За інформацією Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці
Виробничий календар на серпень 2026 допоможе спланувати роботу на місяць без зайвих помилок. У ньому знайдете норму робочого часу у серпні 2026 року, строки подання обов’язкової звітності, а також важливі дати й професійні події. Скористайтеся календарем, щоб швидко визначити тривалість робочого часу у серпні 2026 року та ефективно організувати роботу
Липень 2026 року — час відпусток, але не для кадровика. Потрібно правильно визначити норму робочого часу, врахувати тривалість робочого часу у липні 2026 року, не пропустити кадрові звіти та спланувати роботу без помилок. Для цього користуйтеся нашим календарем
За письмовим погодженням між працівником і роботодавцем незалежно від форми власності для працівника можна встановити гнучкий режим робочого часу. Гнучкий графік роботи регулює стаття 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Які особливості має гнучкий графік роботи під час воєнного стану читайте у статті
Норми тривалості робочого часу для п’ятиденки і шестиденки на 2026 рік обчислила провідний експерт із трудового законодавства Олена Петровська. Уже зараз можна користуватись виробничим календарем 2026, щоб правильно скласти графіки роботи, табелі обліку часу
Червень — це вже майже літо, але для кадровика він насамперед означає точні розрахунки та дедлайни. Ми підготували виробничий календар на червень 2026 року, щоб ви могли правильно визначити норму робочого часу у червні 2026, спланувати тривалість робочого часу та не пропустити важливі кадрові звіти