Тривалість робочого часу під час війни: критичне підприємство та неповнолітні працівники

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Законодавство дозволяє під час війни збільшувати тривалість робочого часу працівників

Тривалість робочого часу під час війни: критичне підприємство та неповнолітні працівники

Попри те, що під час воєнного стану тривалість роботи працівників на об’єктах критичної інфраструктури може бути збільшена до до 60 годин на тиждень, це правило не стосується неповнолітніх працівників, максимальна тривалість роботи яких визначається Кодексом законів про працю України і становить:

  • 36 годин на тиждень — для осіб віком 16-18 років;
  • 24 години на тиждень — для осіб віком 15-16 років (учнів 14-15 років, що працюють в період канікул).

Зауважимо: для повнолітніх працівників об’єктів критичної інфраструктури, яким встановлено скорочену тривалість робочого часу, під час війни можна збільшити навантаження до 40 годин на тиждень.

Збільшення тривалості робочого часу відбувається з пропорційним збільшенням заробітної плати. 

За інформацією Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці

додаток

Аналіз судової практики з трудових спорів 2025-2026

Статті за темою

Усі статті за темою

Запровадження гнучкого режиму роботи на підприємстві

За письмовим погодженням між працівником і роботодавцем незалежно від форми власності для працівника можна встановити гнучкий режим робочого часу. Гнучкий графік роботи регулює стаття 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Які особливості має гнучкий графік роботи під час воєнного стану читайте у статті
21919

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Норми тривалості робочого часу для п’ятиденки і шестиденки на 2026 рік обчислила провідний експерт із трудового законодавства Олена Петровська. Уже зараз можна користуватись виробничим календарем 2026, щоб правильно скласти графіки роботи, табелі обліку часу
18998

Виробничий календар кадровика на червень 2026

Червень — це вже майже літо, але для кадровика він насамперед означає точні розрахунки та дедлайни. Ми підготували виробничий календар на червень 2026 року, щоб ви могли правильно визначити норму робочого часу у червні 2026, спланувати тривалість робочого часу та не пропустити важливі кадрові звіти
5353

Виробничий календар на травень 2026

Виробничий календар на травень 2026 року допоможе правильно спланувати робочий час та підготуватися до кадрової звітності. Експерти розрахували норму та тривалість робочого часу у травні 2026, а також нагадали про ключові аспекти місяця
14589

Виробничий календар на квітень 2026

Виробничий календар на квітень 2026 року допоможе кадровикам швидко визначити норму робочого часу, спланувати графіки роботи та не пропустити важливі кадрові звіти. У матеріалі — актуальні розрахунки тривалості робочого часу та практичні підказки для щоденної роботи
15392

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді