Оцифрувати трудову книжку можна з-за кордону: алгоритм

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Зробити це можна лише з території дружніх країн

Оцифрувати трудову книжку можна з-за кордону: алгоритм

Пенсійний фонд нагадав громадянам, що передати дані для формування електронної трудової книжки можуть не лише роботодавці, а й самі працівники. Зокрема, зробити це можна дистанційно — в тому числі, з-за кордону (з територій дружніх до України держав).

Як сканувати трудові книжки й передати до ПФУ

Зокрема, для цього потрібно: 

  1. авторизуватися на вебпорталі ПФУ за допомогою кваліфікованого електронного підпису (КЕП) або «Дія.Підпису»;
  2. перейти до розділу «Комунікації з ПФУ» та обрати вкладку «Відомості про трудові відносини»;
  3. заповнити загальну інформацію про особу (якщо дані не підтягнулися автоматично) та надати згоду на передачу та обробку персональних даних;
  4. прикріпити відскановані копії усіх заповнених сторінок трудової книжки (у хронологічному порядку) та натиснути «Підписати та відправити в ПФУ».

Згодом результати опрацювання заяви можна буде переглянути у розділі «Мої звернення».

Зважайте також, що ПФУ висуває певні вимоги до якості наданих сканкопій:

  • кольоровий формат;
  • чіткі зображення повних сторінок та складу тексту та його реквізитів (назва, серія та номер, дата видачі, печатки, підписи, прізвище, ім’я та по батькові власника);
  • формат JPG або PDF;
  • розмір кожного файлу — до 1 МБ;
  • якість сканування — 300 dpi (висока деталізацію).

У Пенсійному фонді також наголосили, що страховий стаж обчислюється за даними системи персоніфікованого обліку, а за періоди до її впровадження — за даними, включеними до реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування на підставі документів (включаючи оцифровані документи з даними про періоди трудової діяльності).

За інформацією Головного управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області

додаток

Дії відповідального за ведення військового обліку на початку року

Статті за темою

Усі статті за темою

Як зробити запис про звільнення за власним бажанням з поважної причини в трудову книжку

Надзвичайно важливим як для працівника, так і для роботодавця є правильне оформлення запису до трудової книжки про звільнення. Відтак, чіткий, коректно сформульований запис до трудової книжки про звільнення за власним бажанням з поважної причини дозволяє уникнути непорозумінь у подальшому працевлаштуванні та підтверджує законність припинення трудових відносин
22236

Видача трудової книжки у день звільнення

Видача трудової книжки в день звільнення передбачена чинним законодавством. Бувають випадки, коли працівник відсутній на роботі в день звільнення або втратив свою трудову книжку, чи бажає отримати її на руки, щоб подати відомості до Пенсійного фонду, які дії працівника та роботодавця? Відповіді на ці та інші запитання отримаєте в статті
68890

Зразок листа про отримання трудової книжки

Якщо працівник не прийшов до відділу кадрів у день звільнення і його трудову книжку зберігає роботодавець, необхідно надіслати йому поштове повідомлення із вказівкою про необхідність отримання трудової книжки. Щоб полегшити й прискорити собі роботу, скористайтеся зразком листа про необхідність отримання трудової книжки
85468

Запис в трудову книжку про прийняття на роботу

Роботодавець на вимогу працівника зобов’язаний вносити до трудової книжки, що зберігається у працівника, записи про прийняття на роботу, переведення та звільнення, заохочення та нагороди за успіхи в роботі (ч. 3 ст. 48 КЗпП).
155859

Унесення запису про зміну прізвища у трудову книжку

До трудової книжки необхідно внести зміни у зв’язку зі зміною прізвища працівника. Найчастіша причина цього — реєстрація або розірвання шлюбу. Розглянемо основні етапи при внесенні запису про зміну прізвища у трудову книжку.
104483

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді