Міністерство у справах ветеранів надало поради сержантам із матеріального забезпечення щодо використання здобутих на військовій службі навичок під час пошуку роботи в цивільному житті.
Програма реінтеграції ветеранів: практичні поради
Насамперед ідеться про:
- технічні навички (Hard skills):
- ведення обліку матеріально-технічних ресурсів і документації;
- організація складських процесів і зберігання майна;
- координація постачання підрозділу;
- контроль залишків і проведення інвентаризацій;
- робота з матеріальними картками обліку та звітністю;
- взаємодія з тиловими та фінансовими службами.
- поведінкові навички (Soft skills):
- відповідальність за матеріальні ресурси;
- організованість;
- уважність до деталей;
- комунікативність;
- стресостійкість;
- самостійність у прийнятті рішень.
З огляду на це, в цивільному житті сержант із матеріального забезпечення може бути успішним у сфері логістики, складського адміністрування, закупівель і операційної підтримки процесів забезпечення. Такі фахівці можуть працювати комірниками, завідувачами складу, логістами-операторами складу, спеціалістами із закупівель, координаторами логістичних ланцюгів, адміністраторами матеріально-технічного забезпечення або менеджерами з контролю запасів.
Загалом, варто розглянути такі напрями:
логістика та складські комплекси; дистрибуційні центри; торгові мережі та рітейл; виробничі підприємства; служби забезпечення у будівництві, сервісі та транспортуванні.
Під час співбесіди радять не говорити про дефіцит спорядження, деталі забезпечення підрозділів або внутрішні процеси списання майна. Натомість варто зосередитись на питаннях відповідальності в ланцюгу забезпечення підрозділу, обліку і контролю руху майна, роботи в умовах нестачі ресурсів, координації доставки, взаємодії з іншими службами.
Раніше Міноборони вже надавало аналогічні поради бойовим медикам, операторам БпЛА, танкістам, вибухотехнікам, офіцерам штабу та офіцерам психологічної підтримки персоналу.
За інформацією Міністерства у справах ветеранів
підготовка, спорядження й встановлення бойових частин (зокрема для FPV-дронів);
перевірка технічного стану спорядженого боєприпасу;
робота з елементами запуску/підриву;
збір, облік, транспортування й зберігання ВР з дотриманням регламентів;
робота з паяльним обладнанням, монтажем і стабілізацією електроніки;
ведення технічної документації.
Поведінкові (Soft skills):
висока уважність до деталей;
дисциплінованість і звичка працювати за протоколами;
аналітичне мислення й оцінка ризиків перед кожною дією;
готовність працювати і самостійно, і в команді.
підготовка, спорядження й встановлення бойових частин (зокрема для FPV-дронів);
перевірка технічного стану спорядженого боєприпасу;
робота з елементами запуску/підриву;
збір, облік, транспортування й зберігання ВР з дотриманням регламентів;
робота з паяльним обладнанням, монтажем і стабілізацією електроніки;
ведення технічної документації.
Поведінкові (Soft skills):
висока уважність до деталей;
дисциплінованість і звичка працювати за протоколами;
аналітичне мислення й оцінка ризиків перед кожною дією;
готовність працювати і самостійно, і в команді.
офіцер психологічної підтримки персоналу
особисті психологічні травми військових або деталі служби в бойових умовах
Трудовий договір та цивільно правова угода — два види договорів, що найчастіше укладаються між роботодавцем та працівником. Вони мають ряд важливих відмінностей, які впливають на права та обов’язки сторін, а також на порядок припинення відносин. У цій статті ви знайдете основні відмінності між трудовим та цивільно-правовим договором а також корисні поради щодо того, що краще обрати трудовий чи цивільно-правовий договір
У наш час важко уявити будь-яке підприємство чи установу без людини, яка б підбирала кваліфікованих, здібних працівників та ще й допомагала в адаптації персоналу. Саме зі знайомства з представником кадрової служби починається трудовий шлях кожного працівника. Тому у цій статті ви знайдете все про День кадровика в Україні.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Адже, в Україні саме страховий стаж, а не просто трудовий стаж, визначає право на пенсію та її розмір. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Під час воєнного стану багато роботодавців в Україні прагнуть підтримати своїх працівників, які опинилися у складних життєвих обставинах. Одним із поширених та законних способів такої підтримки є надання нецільової благодійної (матеріальної) допомоги (НБД). Така допомога не вимагає підтвердження конкретних витрат і може бути спрямована на будь-які потреби працівника. Особливості оформлення та зразок наказу про надання благодійної допомоги — у статті
Підпишіться на 
