Державне підприємство «Поліграфічний комбінат «Україна» оприлюднило нові версії програмного забезпечення UAID Reader, призначеного для зчитування інформації з безконтактного електронного носія паспорту громадянина України у формі картки
До складу програмного комплексу входять:
- програмне забезпечення UAPass для платформ Windows (починаючи з ХР) за допомогою якого здійснюється підключення та використання периферійних пристроїв–зчитувачів ID-документів, аутентифікацію користувача, а також зчитування даних з безконтактного електронного носія;
- програмне забезпечення UAID READER для платформ Windows (починаючи з 7 версії) та Android, за допомогою якого можна здійснити зчитування персональних та біометричних даних, які зберігаються на безконтактному електронному носію паспорта, забезпечити взаємодію зі зчитувачами ID-документів, здійснити авторизацію , змінити або розблокувати захисні коди;
- Java-бібліотека, призначена для використання при розробці власних програмних продуктів з функціями отримання груп даних, фотографії особи, фотографії підпису з безконтактного електронного носія.
Завантажити програмне забезпечення UAID Reader, а також інструкції з його використання можна з офіційного веб-сайту ДП «Поліграфічний комбінат «Україна.
Щоб дотримати закону, вкажіть у наказі про несприятливі чинники на робочому місці. Що і як зазначити — у статті. На допомогу — накази, складені за П-1 та формою, відмінною від типової
Працівник має право вимагати довідку про роботу на підприємстві. Роботодавець зобов’язаний її видати. Як готувати довідки та який структурний підрозділ відповідає за це — у статті
У зв’язку з періодичними аварійними відключеннями електроенергії, повітряними тривогами, перебоями в роботі керівники не завжди можуть забезпечити працівників роботою, тож доводиться оформлювати простій. Як оформити простій на підприємстві? Скільки може тривати простій на підприємстві? Як діяти працівникам та керівникам підприємства під час простою, — відповіді у статті.
Документи, строк зберігання яких закінчився, знищують централізовано в організації, а не в окремому підрозділі. Це спільна робота представників різних підрозділів — служби діловодства, відділу кадрів, бухгалтерії, інших відділів.
Праця неповнолітніх осіб — нині актуальна тема. Працевлаштування неповнолітніх в Україні та особливості звільнення неповнолітніх з роботи хоч і регулюються законодавством, однак лишають низку питань для роботодавців. Способи працевлаштування неповнолітніх, тривалість відпустки для неповнолітніх, дозвіл на працевлаштування неповнолітніх, додаткові підстави звільнення для неповнолітніх, про все це — у статті
