Міністерство освіти і науки України та Профспілка працівників освіти і науки України (лист від 16.06.2017 № 1/9-336, 02-5/321) роз’яснили умови виплати допомоги на оздоровлення при наданні щорічної відпустки викладачам професійно-технічних навчальних закладів (далі — ПТНЗ):
- якщо викладач ПТНЗ має навантаження лише з предметів згідно з Державним стандартом базової і повної загальної середньої освіти, затвердженим постановою КМУ від 23.11.2011 № 1392 (далі — Стандарт № 1392), і оплата його праці здійснюють за рахунок коштів освітньої субвенції — допомогу на оздоровлення надають у розмірі ставки заробітної плати, встановленої з 1 січня поточного року, за рахунок коштів освітньої субвенції;
- якщо викладач ПТНЗ має навантаження одночасно з предметів згідно з Стандартом № 1392 та з спеціальних предметів, а оплату його праці здійснюють частково за кошти освітньої субвенції та частково за кошти місцевих бюджетів за різними розмірами ставок заробітної плати — допомогу на оздоровлення рекомендують виплачувати у розмірі вищої ставки заробітної плати за рахунок коштів освітньої субвенції;
- якщо органами місцевого самоврядування прийнято рішення щодо збільшення посадових окладів (ставок заробітної плати) на 2 тарифні розряди іншим викладачам та педагогічним працівникам до 01.09.2017 — допомогу на оздоровлення надають у розмірі посадового окладу (ставки заробітної плати), встановленого на момент надання відпустки, за рахунок коштів місцевих бюджетів.
Читайте також:
Ольга Догадіна,
провідний експерт Експертус Кадри
