Найчастіше в державних органах та органах місцевого самоврядування забувають перевірити факт подання декларації або повідомити НАЗК про такі факти.
НАЗК оприлюднило перелік порушень антикорупційного законодавства державними органами та органами місцевого самоврядування (далі — ОМС), виявлених під час перевірок:
- суб’єкти декларування не подають (подають несвоєчасно) декларації, повідомлення про суттєві зміни у майновому стані;
- державний орган та ОМС не перевіряють факт подання суб’єктами декларування, які в ньому працюють (працювали), декларацій та не повідомляють НАЗК про випадки неподання чи несвоєчасного подання декларацій;
- державні органи (ОМС) порушують вимоги законодавства, пов’язані з підготовкою та виконанням антикорупційних програм;
- державні органи (ОМС) не вживають заходів для запобігання та врегулювання конфлікту інтересів;
- посадові особи державних органів (ОМС) порушують вимоги щодо передачі в управління іншій особі підприємств або корпоративних прав, які їм належать;
- державні органи (ОМС) приймають рішення про призначення працівників на посади, які передбачають зайняття відповідального або особливо відповідального становища, без проведення стосовно них спеціальної перевірки;
- державні органи (ОМС) не забезпечують умови для повідомлень працівниками органів про порушення вимог антикорупційного законодавства іншою особою через спеціальні телефонні лінії, офіційні веб-сайти, засоби електронного зв’язку.
Крім того, держоргани порушують вимоги щодо утворення (визначення) та функціонування підрозділів (осіб) з питань запобігання та виявлення корупції на підприємствах, в установах та організаціях, які належать до сфери управління держоргану.
За інформацією Національного агентства з питань запобігання корупції
Ранги державних службовців є важливою складовою проходження державної служби, адже вони визначають статус державного службовця, враховуються під час оплати праці та відображаються в кадровій документації. Саме тому порядок присвоєння рангів потребує особливої уваги. У яких випадках присвоюється ранг державного службовця, як визначають ранги державних службовців залежно від категорії посади, які особливості має присвоєння рангів державним службовцям під час першого призначення, переведення чи повернення на державну службу, а також який порядок присвоєння рангів державних службовців передбачений чинним законодавством — розглянемо у цій статті
Служба управління персоналом державного органу приділяє чимало часу роботі з особовими справами державних службовців. Щоб заощадити час кадровикам, ми підготували перелік документів та порядок ведення особових справ держслужбовців.
При прийнятті особи на державну службу їй обчислюють стаж державної служби. Цей стаж дає право на встановлення державному службовцю надбавки за вислугу років, надання додаткової оплачуваної відпустки
НАДС востаннє змінювало форму особової картки державного службовця у червні 2020 року. Однак особова картка держслужбовця, нова форма якої міститься у статті, до цього часу викликає низку питань. Як заповнювати особову картку держслужбовця? Що має містити заповнена особова картка державного службовця? Відповіді шукайте у статті.
Автобіографія — це документ-життєпис, який особа складає сама про себе. Як правильно написати автобіографію? У якій послідовності? Дізнайтеся зі статті. У пригоді стане бланк автобіографії та зразок написання для держслужбовця
