МОН затвердило перелік регульованих спеціальностей

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Це 28 спеціальностей, які передбачають особливо відповідальну роботу.

МОН затвердило перелік регульованих спеціальностей

Як надати навчальну відпустку

Міністерство освіти і науки наказом від 22.05.2020 року № 673 затвердило перелік спеціальностей, здобуття освіти з яких необхідне для доступу до регульованих професій.

Всього це 28 спеціальностей, які передбачають особливо відповідальну роботу.

Зокрема, це правнича сфера, атомна енергетика, медицина, військова служба тощо. Вимоги до освітньої діяльності з підготовки фахівців за такими спеціальностями посилюються.

Додаткове регулювання для визначених спеціальностей встановлюється змінами до закону про вищу освіту, ухваленими у грудні 2019 року. Цим законом скасовано ліцензування для понад 100 спеціальностей, але водночас вводиться поняття регульованих професій.

МОН затвердило перелік регульованих спеціальностейДізнайтеся, чи можна надати навчальну відпустку, якщо сесія відбувається в онлайн-режимі

Впровадження додаткового регулювання на 28 професій дозволить встановити єдині підходи щодо регулювання доступу до певних видів професійної діяльності в частині визначення особливостей ліцензування освітньої діяльності, додаткових вимог до правил прийому для здобуття вищої освіти за такими спеціальностями, структури освітньої програми, змісту освіти, організації освітнього процесу та атестації здобувачів вищої освіти.

Повний перелік спеціальностей, для яких запроваджено додаткове регулювання

Шифр галузіГалузь знаньКод спеціальностіНайменування
спеціальності
08Право081Право
14Електрична інженерія143Атомна енергетика
144Теплоенергетика
145Гідроенергетика
19Архітектура та будівництво191Архітектура та містобудування
21Ветеринарна медицина211Ветеринарна медицина
212Ветеринарна гігієна, санітарія і експертиза
22Охорона здоров’я221Стоматологія
222Медицина
223Медсестринство
224Технології медичної діагностики та лікування
225Медична психологія
226Фармація, промислова фармація
227Фізична терапія, ерготерапія
228Педіатрія
25Воєнні науки, національна безпека, безпека державного кордону251Державна безпека
252Безпека державного кордону
253Військове управління (за видами збройних сил)
254Забезпечення військ (сил)
255Озброєння та військова техніка
26Цивільна безпека261Пожежна безпека
262Правоохоронна діяльність
263Цивільна безпека
27Транспорт271Річковий та морський транспорт
272Авіаційний транспорт
273Залізничний транспорт
275Транспортні технології (за видами)
29Міжнародні відносини293Міжнародне право

Як надавати навчальні відпустки сумісникам

За інформацією МОН

додаток

Зміни, які потрібно внести у Списки, у зв'язку з продовженням воєнного стану

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор кількості кадровиків

Управління персоналом є критично важливою складовою ефективної роботи будь-якого підприємства. Відділ кадрів (HR-відділ) не лише веде документацію, а й відповідає за залучення, адаптацію, розвиток і утримання персоналу. Але яка кількість кадровиків потрібна для якісного виконання цих функцій? Допомогти в цьому може калькулятор кількості кадровиків — спеціальний інструмент для розрахунку оптимального складу HR-команди.
19311

Запровадження вахтового методу роботи

В умовах сучасного ринку праці роботодавці дедалі частіше застосовують нестандартні форми організації праці, зокрема вахтовий метод роботи. Такий підхід дозволяє ефективно використовувати трудові ресурси на об’єктах, віддалених від місця постійного проживання працівників, а також забезпечувати безперервність виробничих процесів. Водночас запровадження вахтового методу потребує чіткого дотримання законодавчих норм і правильного документального оформлення
17959

Виробничий календар на травень 2026

Виробничий календар на травень 2026 року допоможе правильно спланувати робочий час та підготуватися до кадрової звітності. Експерти розрахували норму та тривалість робочого часу у травні 2026, а також нагадали про ключові аспекти місяця
1104

Відпустка новоприйнятому працівнику

Загальновідоме правило — право працівника на відпустку повної тривалості у перший рік роботи настає після шести місяців безперервної роботи на підприємстві. А як же бути, якщо працівнику вкрай необхідно оформити відпусту до настання шестимісячного строку безперервної роботи? Коли стає доступною щорічна основна відпустка новому працівнику, читайте у статті.
21851

Пільги та компенсації чорнобильцям

Чорнобильці мають право на пільги, визначені Законом України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» від 28.02.1991 № 796-XII. Обсяг пільг залежить від категорії, до якої віднесено особу, постраждалу від аварії на ЧАЕС.
53168

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді