Роз’ясніть працівникам, як правильно носити медичні маски та рукавички

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Попередьте колектив, що неправильне використання масок зменшує їхню ефективність.

Роз’ясніть працівникам, як правильно носити медичні маски та рукавички


Кабмін заборонив в період карантину перебувати в громадських будинках і спорудах, громадському транспорті без одягнених засобів індивідуального захисту, зокрема респіраторів або захисних масок, що закривають ніс та рот. Перебувати у масці в офісі — це також настанова від Головного санітарного лікаря України.

Маска призначена для зменшення виділення збудників інфекційних хвороб з дихальних шляхів. Також вона попереджує зайві доторки руками до обличчя, зменшуючи таким чином занесення інфекції на слизові.

Донесіть до працівників підприємства, як правильно використовувати маску. Зокрема, такі правила і заборони:

  • закиньте гумки за вуха, розправте маску, щоб вона прикривала ніс та рот, обтисніть носову пластину;
  • змініть маску, щойно вона стала вологою;
  • маску слід змінювати щочотири години.

Не можна:

  • чіпати зовнішню частину маски руками (Якщо доторкнулися, помийте руки з милом чи обробіть спиртовмісним антисептиком);
  • використовувати маску повторно;
  • використовувати марлеві маски, вони не забезпечують належного рівня захисту.

Як знімати маску

При зніманні маски не торкайтеся до її зовнішньої поверхні — зніміть маску за гумки, згорніть і викиньте у смітник.

Застосовувати рукавички слід у таких випадках:

  • коли є передбачуваний безпосередній контакт з кров’ю або іншими біологічними рідинами, слизовими оболонками та потенційно інфікованими матеріалами;
  • коли є безпосередній контакт із пацієнтами, які інфіковані патогенами, що передаються контактним шляхом;
  • під час роботи із потенційно забрудненим обладнанням і поверхнями, що використовують під час догляду за хворими.
Як знімати рукавички
  1. зачепіть її на рівні долоні іншою рукою в рукавичці та обережно зніміть;
    тримайте зняту рукавичку іншою рукою в рукавичці;
  1. просуньте пальці руки без рукавички на зап’ясті під рукавичку, що залишилася надягненою, та зніміть її, загорнувши над першою рукавичкою.

Увага! Рукавички заборонено мити чи обробляти дезінфектантами, щоб використовувати повторно. Мікроорганізми не можуть бути абсолютно видалені з їхньої поверхні, до того ж втрачається цілісність структури рукавичок.

Рукавички надягають останніми з усіх засобів індивідуального захисту.

Роз’ясніть працівникам, як правильно носити медичні маски та рукавички

За матеріалами Центру громадського здоров’я України

додаток

Служба в ОМС: вислуга років, надбавки та додаткові відпустки

Статті за темою

Усі статті за темою

Калькулятор стажу — ваш онлайн помічник

Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
130475

Наказ про оголошення простою через відключення світла та тепла

Через військову агресію росії, частина енергетичної інфраструктури України зазнала пошкоджень. Якщо підприємство не може провадити господарську діяльність у повному обсязі через відключення електроенергії та/або теплопостачання, оформіть наказ про простій. Скористайтеся зразком із статті
23349

Різниця між дистанційною та надомною роботою та правила її оформлення

Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
8445

План роботи відділу кадрів 2026

Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
662

Аналіз судової практики у трудових спорах

У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
678

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді