Підпишіться на
Оптимізація трудових відносин з 19 липня: навігатор змінами
5 серпня 2022 року ДПС внесла до Реєстру форм електронних документів оновлений формат Повідомлення про прийняття на роботу / укладення гіг-контракту, затвердженого постановою КМУ від 17.06.2015 № 413 (далі — Повідомлення). Форму Повідомлення оновили:
- для юридичних осіб — ідентифікатор форми J3001003, позиція 81 у переліку;
- для ФОП-роботодавців — ідентифікатор форми F3001003, позиція 138 у переліку.
Нагадаємо, що КМУ постановою від 26.07.2022 № 835 вніс зміни до Повідомлення. 28 липня 2022 року газета «Урядовий курʼєр» опублікувала постанову Уряду. Відтак, з цієї дати діє нова форма Повідомлення. Резиденти Дія Сіті не повідомлятимуть ДПС інформацію про номер наказу або розпорядження про укладений гіг-контракт. Всі інші роботодавці заповнюють Повідомлення як і раніше. 5 серпня з’явились оновлені формати Повідомлення на сайті ДПС. Але у таких системах, як Медок, поки рано шукати оновлену форму. Розробникам знадобиться ще деякий час, щоб адаптувати системи до змін.
Воєнний стан не змінює і не скасовує обов’язок роботодавця повідомляти ДПС про прийнятого працівника (ч. 4 ст. 24 КЗпП). Резидент Дія Сіті продовжує, як і раніше, повідомляти про укладений гіг-контракт (ч. 1 ст. 23 Закону України «Про стимулювання розвитку цифрової економіки в Україні» від 15.07.2021 № 1667-ІХ). Допоки не оновлять вашу систему електронної звітності, подавайте «стару форму» Повідомлення до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором та (або) до початку виконання робіт (надання послуг) гіг-спеціалістом резидента Дія Сіті. Тим більше, що й ДПС їх приймає без зауважень.
Олена Петровська,
експерт із кадрових питань,
за матеріалами ДПС
