Норма робочого часу у червні. Як враховувати воєнний стан — розповідає експерт

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
провідний експерт з трудового законодавства Експертус Кадри, Київ
Пояснення надала провідний експерт з трудового законодавства Експертус Кадри Олена Петровська

Норма робочого часу у червні. Як враховувати воєнний стан — розповідає експертЗа п’ятиденним та шестиденним робочим тижнем змінилася розрахункова норма робочого часу.

Чи змінилася норма робочого часу в червні через воєнний стан

За п’ятиденним робочим тижнем із понеділка по п’ятницю з 8-годинним робочим днем тепер 22 робочих дні; розрахункова норма робочого часу змінилася зі 159 на 176 годин.

За шестиденним 40-годинним робочим тижнем з одним вихідним днем у неділю тепер 26 робочих днів; розрахункова норма робочого часу змінилася зі 158 на 174 години.

Експерт нагадала, що під час воєнного стану не застосовують низку законодавчих норм (детальніше про винятки розповідаємо у консультації). Отже, Трійця 04 червня — це неробочий день, тільки вихідний, а 05 червня — робочий, понеділок. День Конституції України 28 червня, який припадає на середу, — також звичайний робочий день. Тривалість робочого часу 03 червня за шестиденним та 27 червня як за п’ятиденним, так і за шестиденним робочим тижнем не скорочуємо.

Повідомте працівників про зміни в роботі наказом, щоб уникнути збоїв у виробничих процесах та непорозумінь із працівниками.

додаток

На що звернути увагу кадровику у зв’язку з продовженням воєнного стану з 2 серпня 2026 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Виробничий календар кадровика на серпень 2026

Виробничий календар на серпень 2026 допоможе спланувати роботу на місяць без зайвих помилок. У ньому знайдете норму робочого часу у серпні 2026 року, строки подання обов’язкової звітності, а також важливі дати й професійні події. Скористайтеся календарем, щоб швидко визначити тривалість робочого часу у серпні 2026 року та ефективно організувати роботу
132

Виробничий календар кадровика на липень 2026

Липень 2026 року — час відпусток, але не для кадровика. Потрібно правильно визначити норму робочого часу, врахувати тривалість робочого часу у липні 2026 року, не пропустити кадрові звіти та спланувати роботу без помилок. Для цього користуйтеся нашим календарем
12675

Запровадження гнучкого режиму роботи на підприємстві

За письмовим погодженням між працівником і роботодавцем незалежно від форми власності для працівника можна встановити гнучкий режим робочого часу. Гнучкий графік роботи регулює стаття 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Які особливості має гнучкий графік роботи під час воєнного стану читайте у статті
22865

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Норми тривалості робочого часу для п’ятиденки і шестиденки на 2026 рік обчислила провідний експерт із трудового законодавства Олена Петровська. Уже зараз можна користуватись виробничим календарем 2026, щоб правильно скласти графіки роботи, табелі обліку часу
19961

Виробничий календар кадровика на червень 2026

Червень — це вже майже літо, але для кадровика він насамперед означає точні розрахунки та дедлайни. Ми підготували виробничий календар на червень 2026 року, щоб ви могли правильно визначити норму робочого часу у червні 2026, спланувати тривалість робочого часу та не пропустити важливі кадрові звіти
11672

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді