У Кабміні також назвали кількість залучених пунктів пропуску
Міністерство розвитку громад, територій та інфраструктури повідомило про запуск нового сервісу в рамках послуги єЧерга: з'явився розділ «Статистика».
Зарахування до страхового стажу роботи за кордоном
Завдяки цьому сервісу можна буде переглянути інформацію про перетин кордону (наявна інформація з початку запуску єЧерги — з 12.12.2023). Автоматичне оновлення даних відбуватиметься щодня.
Зокрема, доступна інформація про:
- кількість перетинів кордону;
- кількість транспортних засобів в черзі на кінець доби;
- середню тривалість очікування до в’їзду в МАПП;
- середню тривалість очікування від моменту реєстрації в черзі до перетину кордону;
- кількість скасованих черг.
У Кабміні повідомили, що наразі проєкт електронної черги працює на 8 пунктах пропуску. Від запуску сервісом скористалися більш ніж 490 тисяч транспортних засобів.
За матеріалами Кабінету Міністрів України
Журнал реєстрації трудових договорів належить до реєстраційно-облікових форм тривалого строку зберігання — 75 років. Бланк журналу реєстрації трудових договорів на підприємстві та для ФОПа знайдете у статті. Залишається лише скачати.
Розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця — це припинення трудових відносин між працівником та роботодавцем за рішенням останнього. Законодавство України чітко визначає порядок звільнення з роботи з ініціативи роботодавця, а також підстави звільнення працівника з ініціативи власника, які гарантують захист прав як працівника, так і роботодавця. Усе про звільнення з ініціативи власника — у статті
Роботодавець може перевести працівника на іншу посаду тільки за його згодою (ч. 1 ст. 32 КЗпП). Ініціювати переведення можуть працівник або роботодавець. Скачати зразок наказу про переведення за новим стандартом ви зможете у матеріалі
Заздалегідь визначена черговість надання щорічних відпусток працівникам – запорука безперебійної роботи підприємства. Саме час розпочати роботу з планування відпусток на наступний рік і скласти графік відпусток 2027 року. Законодавство не встановлює типової форми такого документа, однак вимагає визначати черговість відпусток за графіком, затвердженим роботодавцем. У статті розповідаємо, як скласти графік відпусток 2027, кого включити до нього, які дані зазначити та що врахувати під час його затвердження
Ліквідація підприємства — це повне припинення його діяльності без правонаступництва. Така ситуація завжди супроводжується необхідністю припинення трудових відносин з усіма працівниками. У таких випадках особливо важливим є правильне застосування законодавства щодо звільнення працівників у разі ліквідації підприємства. Які дії кадрової служби у разі ліквідації підприємства? Яким чином звільняти працівників, щодо яких встановлено заборону на звільнення або які відсутні з нез’ясованих причин. Усе про звільнення у зв’язку з ліквідацією підприємства — у статті.
Міністерство розвитку громад, територій та інфраструктури повідомило про запуск нового сервісу в рамках послуги єЧерга: з'явився розділ «Статистика».
