У Кабміні також назвали кількість залучених пунктів пропуску
Міністерство розвитку громад, територій та інфраструктури повідомило про запуск нового сервісу в рамках послуги єЧерга: з'явився розділ «Статистика».
Зарахування до страхового стажу роботи за кордоном
Завдяки цьому сервісу можна буде переглянути інформацію про перетин кордону (наявна інформація з початку запуску єЧерги — з 12.12.2023). Автоматичне оновлення даних відбуватиметься щодня.
Зокрема, доступна інформація про:
- кількість перетинів кордону;
- кількість транспортних засобів в черзі на кінець доби;
- середню тривалість очікування до в’їзду в МАПП;
- середню тривалість очікування від моменту реєстрації в черзі до перетину кордону;
- кількість скасованих черг.
У Кабміні повідомили, що наразі проєкт електронної черги працює на 8 пунктах пропуску. Від запуску сервісом скористалися більш ніж 490 тисяч транспортних засобів.
За матеріалами Кабінету Міністрів України
Прийняття на роботу під час воєнного стану потребує від роботодавця не лише швидкого оформлення кадрових документів, а й уважного дотримання спеціальних правил трудового законодавства. Які особливості оформлення трудових відносин під час воєнного стану? Чи можна встановлювати випробування при прийняття під час воєнного стану на роботу? Які строки повідомлення про прийняття на роботу під час воєнного стану? Відповіді на ці та інші питання про прийняття на роботу під час воєнного стану — у статті
Укладення будь-якого трудового договору оформлюємо наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу про прийняття працівника на роботу.
Під час прийняття на сезонну роботу, працівник має насамперед написати заяву. Обов’язково у такій заяві потрібно вказати про сезонний характер роботи.
Для певних працівників гарантоване право на отримання компенсації за частину невикористаної відпустки. Також визначено, які саме види відпусток підлягають компенсації.
Право на відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку є однією з найважливіших соціальних гарантій у трудовому законодавстві України. Чи можливе переривання відпустки для догляду за дитиною? Яка за формою та змістом заява працівниці про переривання відпустки для догляду? Чи обов’язковий наказ про переривання відпустки для догляду за дитиною? Відповіді на всі питання про переривання відпустки для догляду за дитиною — у статті