Продовження щорічної відпустки через хворобу сумісника — експертне пояснення
Чи продовжувати сумісникам щорічну відпустку в разі тимчасової непрацездатності
Щорічну відпустку переносять на інший період або продовжують у разі тимчасової непрацездатності працівника, засвідченої у встановленому порядку (п. 1 ч. 2 ст. 11 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР).
Роботодавець повинен перенести або продовжити щорічну відпустку незалежно від того, чи оплачувана тимчасова непрацездатність працівника — основного чи сумісника. Аналогічну позицію висловили посадові особи Мінекономіки (лист від 30.11.2023 № 4706-05/65602-09).
Перевірки Держпраці під час війни: коли може прийти інспектор?
Пам'ятайте: у період дії воєнного стану, якщо виконаєте в повному обсязі та у встановлений строк приписи про усунення порушень, що виявить інспектор праці під час перевірки, — уникнете штрафів, передбачених статтею 265 КЗпП (абз. 5 ч. 3 ст. 16 Закону № 2136).
Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»
Запрошуємо на вебінар «Перевірки Держпраці під час воєнного стану», який відбудеться 23 травня. Спікер — посадова особа Держпраці. У програмі — підстави для перевірки, як уникнути штрафів, різниця між трудовим договором і ЦПХ.
❗️Якщо хочете отримати персональну відповідь від посадової особи Держпраці, поставте запитання до 20 травня включно в чат вебінару❗️
Щоб переглянути вебінар та отримати сертифікат, реєструйтеся