Державна служба зайнятості повідомила про розширення програми фінансової підтримки роботодавців на період воєнного стану за прийняття на роботу внутрішньо переміщених осіб.
Як переконатися, що ВПО, яка працевлаштовується, не перебуває в трудових відносинах із попереднім роботодавцем, якщо відсутній запис про звільнення у трудовій книжці
Так, з кінця минулого року роботодавці мають змогу отримувати компенсацію впродовж трьох (або шести — за наявності інвалідності у працівника) місяців з моменту працевлаштування. Щомісячний розмір виплат становить 8 000 грн.
Щоб скористатися такою можливістю, вам слід:
- авторизуватись (зареєструватись) на порталі Дія в кабінеті громадянина за допомогою електронного підпису;
- заповнити заявку, перевірити дані про роботодавця, надати інформацію про ВПО, обрати період, за який потрібно отримати компенсацію;
- підтвердити подальше працевлаштування ВПО;
- після перевірки ввести дані розрахункового рахунку для отримання коштів і підписати заявку за допомогою електронного підпису.
В подальшому додаток самостійно передасть інформацію до регіонального підрозділу Державної служби зайнятості за місцем фактичного ведення діяльності підприємства.
Наразі (з початку року) служба отримала вже дві з половиною тисячі заявок (за весь попередній рік надійшло понад 8 тисяч). Роботодавці вже отримали більш ніж 45 млн грн.
Таким чином цьогоріч працевлаштовано 3,3 тисячі переселенців. За підсумками ж минулого року таких було 14,4 тисячі.
За інформацією Державної служби зайнятості
Надомна та дистанційна робота 2025 року не втрачає своєї актуальності через дію воєнного стану в країні. Щоб легко орієнтуватися надомна чи дистанційна робота та оформляти їх правильно, дізнайтеся, що спільного мають ці два види віддаленої роботи та чим саме вони відрізняються.
Ефективна діяльність кадрової служби залежить від чіткого планування. Саме тому план роботи відділу кадрів на 2026 рік є обов’язковим документом, який допомагає систематизувати всі напрямки роботи, своєчасно виконувати завдання та уникати хаотичності у веденні кадрових процесів
У сфері трудових правовідносин судова практика відіграє важливу роль для формування стабільного правозастосування, захисту прав працівників і роботодавців, а також для тлумачення норм трудового законодавства. В умовах постійного оновлення правової бази України актуальним є ґрунтовний аналіз судової практики у трудових спорах. Яка практика розгляду судами трудових спорів — читайте у статті.
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Страховий стаж — це один із ключових факторів, який впливає на право людини на пенсійне забезпечення, соціальні виплати та інші пільги. Тому перед роботодавцями та працівниками постає низка питань щодо його врегулювання. Що входить до страхового стажу для пенсії? Як зараховується стаж та чи зараховується навчання в трудовий стаж? Відповіді на ці та інші питання про трудовий стаж для виходу на пенсію — у статті.
Підпишіться на 
