Чи змінилася норма робочого часу в червні через воєнний стан

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
експерт із трудового законодавства, Київ
Зміни пов’язані з тим, що святкові дні наразі не є вихідними

Чи змінилася норма робочого часу в червні через воєнний стан

Так, для працівників із п’ятиденним і шестиденним робочим тижнем із вихідним у неділю, 24 червня та 28 червня тепер робочі дні. Тому змінилася розрахункова норма робочого часу.

За п’ятиденним робочим тижнем із понеділка по п’ятницю з 8-годинним робочим днем тепер 20 робочих днів; розрахункова норма робочого часу змінилася зі 143 години на 160 годин.

За шестиденним 40-годинним робочим тижнем з одним вихідним днем у неділю тепер 25 робочих днів; розрахункова норма робочого часу змінилася зі 149 годин на 165 годин.

Під час воєнного стану не застосовують норми статті 53, частини 3 статті 67 та статті 73 КЗпП (ч. 6 ст. 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15.03.2022 № 2136-ІХ). Отже, понеділок 24 червня після Трійці та День Конституції України 28 червня, що припадає на п’ятницю, — будуть звичайними робочими днями. Тривалість роботи 22 червня у суботу при шестиденному робочому тижні не скорочують.

додаток

Трудові відносини з директором підприємства

Статті за темою

Усі статті за темою

Виробничий календар кадровика на серпень 2026

Виробничий календар на серпень 2026 допоможе спланувати роботу на місяць без зайвих помилок. У ньому знайдете норму робочого часу у серпні 2026 року, строки подання обов’язкової звітності, а також важливі дати й професійні події. Скористайтеся календарем, щоб швидко визначити тривалість робочого часу у серпні 2026 року та ефективно організувати роботу
5255

Виробничий календар кадровика на липень 2026

Липень 2026 року — час відпусток, але не для кадровика. Потрібно правильно визначити норму робочого часу, врахувати тривалість робочого часу у липні 2026 року, не пропустити кадрові звіти та спланувати роботу без помилок. Для цього користуйтеся нашим календарем
14987

Запровадження гнучкого режиму роботи на підприємстві

За письмовим погодженням між працівником і роботодавцем незалежно від форми власності для працівника можна встановити гнучкий режим робочого часу. Гнучкий графік роботи регулює стаття 60 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП). Які особливості має гнучкий графік роботи під час воєнного стану читайте у статті
23407

Норма тривалості робочого часу на 2026 рік

Норми тривалості робочого часу для п’ятиденки і шестиденки на 2026 рік обчислила провідний експерт із трудового законодавства Олена Петровська. Уже зараз можна користуватись виробничим календарем 2026, щоб правильно скласти графіки роботи, табелі обліку часу
20700

Виробничий календар кадровика на червень 2026

Червень — це вже майже літо, але для кадровика він насамперед означає точні розрахунки та дедлайни. Ми підготували виробничий календар на червень 2026 року, щоб ви могли правильно визначити норму робочого часу у червні 2026, спланувати тривалість робочого часу та не пропустити важливі кадрові звіти
13089

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді