У Пенсійному фонді нагадали основні умови надання допомоги з тимчасової непрацездатності.
Така допомога надається на підставі належним чином оформленого листка непрацездатності у формі страхових виплат, які повністю або частково компенсують втрату заробітної плати.
У ПФУ виокремили три типи ситуацій для працівників:
- Допомога внаслідок захворювання або травми, не пов’язаної з нещасним випадком на виробництві, а також тимчасова непрацездатність на період реабілітації внаслідок захворювання або травми, не пов’язаної з нещасним випадком на виробництві — виплати відбуваються з 6-го дня непрацездатності за весь період до відновлення працездатності або до встановлення медико-соціальною експертною комісією інвалідності.
Такі виплати не залежать від звільнення, припинення підприємницької або іншої діяльності під час перебування на лікарняному. - Допомога для догляду за хворою дитиною віком до 14 років — виплати відбуваються з 1-го дня за період, протягом якого дитина потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів. Тривалість такого періоду встановлює лікар у відповідному висновку.
Допомога, якщо дитина потребує стаціонарного лікування, виплачується за весь час перебування у стаціонарі разом з хворою дитиною. - Допомога для догляду за хворим членом сім’ї — виплати відбуваються з 1-го дня, але не більш як за 3 календарні дні (у виняткових випадках — до 7 календарних днів).
За інформацією Головного управління Пенсійного фонду України у Вінницькій області
