Лікарняний по догляду за дитиною: умови надання й оплата
Лікарняні по догляду за хворою дитиною
Засади загальнообов’язкового державного соціального страхування, гарантії працівників щодо їх соціального захисту у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності визначені Законом України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV (далі — Закон № 1105).
Необхідність догляду за хворою дитиною (до 14-ти років) — один із страхових випадків, у разі настання якого застрахованій особі видається листок непрацездатності по догляду за дитиною та виплачується допомога по тимчасовій непрацездатності.
Оплата лікарняних по догляду за дитиною віком до 14 років здійснюється застрахованій особі з першого дня за період, протягом якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів.
Лікарняні по догляду за дитиною віком до 14 років, якщо вона потребує стаціонарного лікування, виплачується застрахованій особі з першого дня за весь час її перебування у стаціонарі разом з хворою дитиною.
Хто оплачує оплачує лікарняний по догляду за дитиною
Оплата лікарняного по догляду за дитиною:
- надається у формі матеріального забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату заробітної плати (доходу) (п. 2 ч. 1 ст. 22 Закону № 1105 );
- виплачується з першого дня за рахунок коштів Песійного фонду України (далі — ПФУ) за період, протягом якого дитина, за висновком лікаря, потребує догляду, але не більш як за 14 календарних днів (ч. 3 ст. 22 Закону № 1105 ).
Застрахованим особам, які працюють на сезонних і тимчасових роботах, у разі хвороби дитини віком до 14-ти років допомога по тимчасовій непрацездатності призначається і виплачується не більш як за 75 календарних днів (к. д.) протягом календарного року.
Лікарняний по догляду за дитиною під час відпустки
За дні хвороби, що припадають на період відпустки, за лікарняний по догляду за дитиною оплата не здійснюється, а відпустку не продовжують і не переносять. Продовжувати або переносити відпустку на дні лікарняного по догляду за дитиною (іншим членом сім’ї) не можна. Тому якщо працівник у період щорічної відпустки доглядає за хворою дитиною, то відпустка на дні хвороби дитини не продовжується. Пояснення у —трудовому законодавстві йдеться про хворобу в період відпустки саме працівника.
Чи продовжувати щорічну відпустку, якщо працівниці оформили листок непрацездатності для догляду за дитиною?
Підстава для призначення допомоги
Єдиною підставою для призначення допомоги у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю (у т. ч. у зв’язку з необхідністю догляду за хворою дитиною) є виданий у встановленому порядку листок непрацездатності.
Зразок і технічний опис листка непрацездатності, інструкцію про порядок його заповнення затверджено спільним наказом МОЗ, Мінпраці, ПФу з ТВП, ПФУ з НВП від 03.11.2004 № 532/274/136-ос/1406.
Інші документи (медичні довідки тощо) не можуть слугувати підставою для призначення допомоги за рахунок коштів соціального страхування.
Хто може піти на лікарняний для догляду за дитиною
Видачу, продовження та облік листків непрацездатності регламентовано Інструкцією про порядок видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян, затвердженою наказом МОЗ від 13.11.2001 № 455 (далі — Інструкція № 455).
Використовуйте в роботі:
Калькулятор стажу
Для догляду за хворою дитиною листок непрацездатності видається лікуючим лікарем одному із працюючих членів сім’ї або іншій працюючій особі, що фактично здійснює догляд (п. 3.1 Інструкції № 455 ).
Отже, якщо дитина захворіла, лікарняний лист по її догляду у 2019 році може отримати один із батьків: мати чи батько або інша особа, яка опікуватиметься дитиною, — бабуся, дідусь, тітка тощо. Знайте, що Звісно, за умови, що вона працює, а значить застрахована в системі соціального страхування. Отже, можливий як лікарняний по догляду за дитиною батькові, так і лікарняний по догляду за дитиною матері або іншій особі, яка нею опікується. Період, на який видається листок непрацездатності, залежить від віку дитини та перебігу хвороби. Ознайомтеся з таблицею нижче, щоб зрозуміти закономірності, за якими лікарняний по догляду за дитиною до якого віку та в який період надається.
Період, на який видають лікарняний для догляду за дитиною при лікуванні дитини в амбулаторно-поліклінічних умовах
Вік дитини та особливі умови | Період, на який видається листок непрацездатності | Нормативна база |
Діти до 14-ти років | До 14 к. д. | п. 3.3. Інструкції № 455 |
Діти до 14-ти років — постраждалі унаслідок аварії на ЧАЕС | На весь період хвороби, включаючи період санаторно-курортного лікування | п. 3.3. Інструкції № 455 |
Діти старше 14-ти років | До 3 к. д. | п. 3.2. Інструкції № 455 |
Діти старше 14-ти років (у разі тяжкого перебігу захворювання) | Продовжується до 7 к. д. (за рішенням ЛКК або головлікаря) | п. 3.2. Інструкції № 455 |
Лікарняний лист по догляду за дитиною в стаціонарі
З малятами до 6-ти років маємо право перебувати в лікарні протягом всього часу стаціонарного лікування. Саме на цей період видають листок непрацездатності одному із працюючих членів сім’ї (іншій працюючій особі, яка здійснює догляд за дитиною) згідно з пунктом 3.9. Інструкції № 455.
У разі стаціонарного лікування дітей віком 6-14 років листок непрацездатності видається в окремих випадках: якщо дитина є важкохворим і, за висновком ЛКК, потребує індивідуального догляду, — на період, визначений ЛКК.
Листок непрацездатності видають одному з працюючих батьків або особі, що його заміняє, на весь період перебування в стаціонарі дітей до 14-ти років: інфікованих вірусом імунодефіциту (СНІД), хворих на онкологічні та онкогематологічні захворювання та постраждалих від наслідків аварії на ЧАЕС (п. 3.10 Інструкції № 455).
Після виписки дитини зі стаціонару в гострому періоді захворювання листок непрацездатності видають або продовжують до одужання дитини, але в межах установленого терміну, з урахуванням днів листка непрацездатності, виданого до стаціонарного лікування (п. 3.8 Інструкції № 455).
Подекуди з оформленням тимчасової непрацездатності пов’язані запитання без очевидних відповідей. У сім’ї хворіє двоє дітей — скільки листків непрацездатності оформляти? Після виписки виникло ускладнення — який документ має бути видано? З’ясувати допоможе пам’ятка, де зібрано рішення поширених проблемних ситуацій.
Увага! Лікарняний для догляду за дитиною НЕ видають:
- для догляду за хронічним хворим у період ремісії;
- для догляду за хворою дитиною в період щорічної (основної, додаткової) відпустки, відпустки без збереження заробітної плати, відпустки для догляду за дитиною до 3-х років;
- для перебування зі здоровою дитиною протягом карантину;
- для догляду за хворим старше 14-ти років при стаціонарному лікуванні.
Розрахунок і оплата лікарняного по догляду за дитиною
Розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності залежить від страхового стажу, набутого на період настання страхового випадку.
- по 27.02.2001 включно для оплати листків непрацездатності розраховуємо трудовий стаж,
- з 28.02.2001 по 31.12.2010 — страховий стаж,
- з 1.01.2011 — страховий стаж з урахуванням змін, внесених Законом про ЄСВ.
Відтак, допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується застрахованим особам залежно від страхового стажу у розмірі:
Страховий стаж особи | Розмір лікарняних, % від середньоденної зарплати |
до 3 років | 50 |
від 3 до 5 років | 60 |
від 5 до 8 років | 70 |
понад 8 років + застрахованим особам, віднесеним до 1-3 категорій осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, й іншим особам (п. 5 ч. 1 ст. 17 Закону № 1105). | 100 |