Офіційна робота для студента: коли дозволено і що врахувати

Блок під заголовком новини 1 Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Головний редактор порталу «Кадровик-01»
Українське законодавство дозволяє студентам денного відділення працевлаштовуватися офіційно. Головне — виконувати роботу у вільний від навчання час і дотримуватися обмежень щодо тривалості робочого дня

Офіційна робота для студента: коли дозволено і що врахувати

Особи, які навчаються за денною формою у вищих навчальних закладах, належать до зайнятого населення, якщо поєднують навчання з роботою. Трудова діяльність студентів має здійснюватися у вільний від навчання час: після занять, у вихідні дні або в період канікул.

Прийняття на роботу студента чи аспіранта

Працівники-студенти користуються тими ж трудовими правами та мають ті ж обов’язки, що й інші працівники. Якщо студент неповнолітній (тобто не досяг 18 років), при його працевлаштуванні діють спеціальні норми, зокрема щодо скороченої тривалості робочого часу — не більше 36 годин на тиждень.

Режим роботи студентів визначається графіком їхнього навчання. За згодою між працівником і роботодавцем можливе встановлення неповного робочого дня або тижня, з оплатою праці пропорційно до фактично відпрацьованого часу або обсягу виконаної роботи.

За інформацією Південно-Східного

міжрегіонального управління Держпраці

Головні зміни у трудовому законодавстві за І півріччя 2025 року

Статті за темою

Усі статті за темою

Звільнення з роботи і прийняття на нове місце у той самий день

Розгляньмо ситуацію: наказ про звільнення з роботи видали 16.01.2025. Запис про звільнення до трудової книжки внесли 17.01.2025. Чи правомірним буде прийняття на роботу того самого дня, коли внесено запис про звільнення — 17.01.2025?
25723

Дистанційна робота: особливості оформлення

Дистанційна робота набула нового значення, адже в умовах воєнного стану стала одним із правомірних механізмів продовження бізнесу. Що ж таке дистанційна робота та як правильно оформити дистанційну роботу? Чи регулюється дистанційна робота КЗпП? Які особливості має дистанційна робота в умовах війни? Відповіді на усі питання — у статті.
66586

Строковий трудовий договiр: зразок і порядок укладання

Що таке строковий трудовий договір, ніби й зрозуміло з самої назви, але є нюанси. В яких випадках правомірно укладати строковий договір? Як оформити прийняття й що при цьому слід перевірити? Роз’яснюємо деталі, зокрема, про строкові трудові договори в умовах воєнного стану та додаємо зразок строкового трудового договору 2025.
146284

Колективний договір

Порядок укладання колективного договору викликає у роботодавців безліч запитань. Як має виглядати типовий колективний договір? Колективний договір: обов'язковий чи ні? Чи потрібно реєструвати колективний договір? Чи передбачено відповідальність за відсутність колективного договору? Знайдіть відповіді у статті
182414

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді