Новини за темою Актуально для кадровика - сторінка 26

ВРУ зареєструвала відповідний законопроєкт

Законодавство встановлює низку особливих прав для жінок у трудовій сфері, які не варто плутати з дискримінацією

Протягом 48 годин, із 17:00 1 серпня, послуга не працюватиме в «Дії» та інших сервісах. Причина — оновлення, яке має зробити систему швидшою

Наразі це питання не врегульовано законодавчо (зокрема, щодо роботи на території росії). Втім, судова практика засвідчує, що громадяни можуть додати такі періоди до страхового стажу

Законодавство гарантує працівникам низку обов'язкових пільг та компенсацій, а також передбачає можливість запровадження додаткових

Алгоритм дій під час реорганізації підприємства в результаті злиття, приєднання, поділу чи перетворення

Роботодавець має 15 днів, щоб укласти договір або письмово відмовити. Працівник може повторно звертатися через 90 днів

Уряд підтримав відповідні зміни

У договорі можна прописати компенсацію за затримку виплат. Якщо ні — діють загальні норми КЗпП і Закону «Про оплату праці».

Медогляд перед початком роботи — не формальність, а вимога законодавства. Особливо, якщо мова йде про шкідливі умови або важку фізичну працю