В інформаційній системі (базі) кандидатського резерву відображатимуть відомості про кандидатів на посади державної служби, які успішно пройшли всі етапи оцінювання під час конкурсного відбору.
Чи включати працівника, що працює з документами, до переліку таких працівників залежить від грифа документів, з якими він працюватиме.
Держпраці роз'яснює алгоритм дій для кадровика та роботодавця відповідно до норм чинного законодавства.
У контракті зазначають предмет, істотні та додаткові умови, строк дії контракту та реквізити сторін. До контракту обов’язково додають графік виконання завдань.
Готуючи подарунки держслужбовцям і посадовцям місцевого самоврядування, будьте обережні: деякі подарунки спричинять проблеми не лише для одержувача, а й для дарувальника.
Звіт про кількісний склад державних службовців державні органи подаватимуть винятково через веб-портал НАДС. Форма звіту буде доступна 15.06.2020
Визначте від 3 до 5 вимог до компетентності, які відповідають категорії посад, а також завданням та обов’язкам за посадою, необхідним для забезпечення ефективного виконання завдань і функцій структурним підрозділом та/або держорганом
Служби управління персоналом і надалі щокварталу звітуватимуть про кількісний склад держслужбовців
Особову картку заповнюватимемо в електронній формі
Конкурс на зайняття вакантних посад державної служби можна буде оголосити не раніше ніж через 30 днів після закінчення карантину в країні. Чому так — роз’яснила Ольга Догадіна, провідний експерт експертно-правової системи Експертус Кадри.
