Повідомлення до ТЦК про неявку працівників за викликом

3545
Теми:
Ведення військового обліку на підприємстві ... всі
Автор
Видиборець Юлія
аналітик Експертус Кадри, юрист із трудового права, сертифікований експерт із військового обліку

Запитання

Чи потрібно повідомити ТЦК про працівника, що не з'явився за викликом?

Відповідь

Так, обов'язок роботодавця — повідомити про призовників, військовозобов’язаних та резервістів, які порушили правила військового обліку.
 
Виклик до ТЦК: порядок оформлення на підприємстві
 
Неявка працівника за викликом територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК) — порушення правил військового обліку. Про призовників, військовозобов'язаних та резервістів, які порушують правила військового обліку, роботодавець зобов'язаний інформувати ТЦК, органи СБУ, підрозділи Служби зовнішньої розвідки.
військовозобов'язаних

Відновлення бронювання у Дії

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

План роботи з військового обліку на 2025 рік

Робота з військового обліку є важливим аспектом діяльності будь-якого підприємства, особливо в умовах мобілізаційної готовності. Створення детального плану допоможе систематизувати всі процеси, забезпечити точність даних та своєчасне виконання всіх необхідних заходів. Як скласти план роботи з військового обліку на 2025 рік зразок — у статті.
2985

Відповідальний за військовий облік: кого призначати

Військовий облік на підприємстві здійснюється відповідальною посадовою особою. Як призначати відповідального за ведення військового обліку на підприємстві, в установі, організації? Відповідь знайдете у статті.
66803

Посадова інструкція інспектора з військового обліку

Необхідно скласти посадову інструкцію відповідального за військовий облік на підприємстві, але не знаєте з чого почати? Ми підготували для вас зразок посадової інструкції відповідального за військовий облік. Залишилось тільки скачати.
64926

Бронювання працівників на підприємстві під час воєнного стану

Під час воєнного стану порядок бронювання військовозобов’язаних передбачає два абсолютно різних механізми. У фокусі цієї статті відповіді на наступні питання: як забронювати працівника на період мобілізації, хто може забронювати працівника, чи можна забронювати мобілізованого працівника?
286933