Як можна відправити працівника у відпустку без збереження зарплати?
Як надати відпустку під час простою
Законодавство передбачає два варіанти для надання працівнику відпустки без збереження зарплати:
- за бажанням працівника (в обов’язковому порядку);
- за згодою сторін.
Відповідно, роботодавець не може бути ініціатором такої відпустки. А сам працівник не зобов'язаний йти у таку відпустку. Це — не обов'язок, а право кожної особи.
Водночас під час воєнного стану роботодавець може вплинути на тривалість щорічної основної відпустки — її можна обмежити тривалістю 24 календарні дні за поточний робочий рік.
Так, якщо тривалість відпустки більша за цей період, надання невикористаних днів буде перенесене на період після припинення або скасування воєнного стану.
Скачайте зразки:
Крім того, під час воєнного стану роботодавець може відмовитися надавати невикористані дні щорічної відпустки. Також працівникові можуть відмовити у наданні щорічної відпустки поза строками, визначеними графіком відпусток.
Тобто використання днів, що залишилися з попередніх відпусток, можливе за погодженням сторін.
За матеріалами Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці
Використання робочого часу на підприємствах, в установах, організаціях обліковують за допомогою обліку використання робочого часу щомісячно на всіх працівників.
Щорічні відпустки надають за графіками. Проте за певних обставин допустимо змінити термін надання відпустки. Чи можна з ініціативи роботодавця перенести щорічну відпустку працівника на інший період? Як надати чорнобильську відпустку за минулі роки? Чи можливе перенесення щорічної відпустки за ініціативою працівника? Які особливості перенесення святкового дня під час відпустки? Відповіді на питання та все про порядок перенесення відпустки — у статті.
Затвердженої (унормованої) форми повідомлення не існує. Тому радимо скористатися нашим зразком
Працівник, який навчається заочно, приніс довідку-виклик на сесію. Який порядок надання відпустки у зв’язку з навчанням та чи є обмеження в наданні навчальних відпусток під час воєнного стану? Детально про навчальні відпустки і їх тривалість — у статті зі зразками заяви, наказу та довідки-виклику
Законодавство про відпустки в Україні передбачає надання щорічно додаткової оплачуваної відпустки працівникам із дітьми
