Наймаєте молодих працівників? Держава компенсує половину мінімалки
Підпишіться на Telegram-канал Кадровик-01. Новини! Тримаємо руку на пульсі усіх змін без паніки та зайвої води

Для вирішення проблем працевлаштування молоді держава гарантує роботодавцям право на отримання компенсації.
Отримати таке відшкодування можна, якщо прийняли на роботу:
- особу віком до 25 років зі страховим стажем менше року;
- особу віком до 35 років — якщо це перше робоче місце.
Так, йдеться про відшкодування 50% мінімальної заробітної плати (наразі — 4 000 грн), на що можуть розраховувати як юридичні особи, так і фізособи-підприємці. Ці кошти виплачуються за кожен непарний місяць роботи особи (з моменту прийняття на роботу). Загалом же виплати тривають впродовж двох років (загальна тривалість виплат від 6 до 12 місяців).
Зауважте: право на компенсацію мають роботодавці, які прийняли на роботу офіційно безробітних — осіб за направленням центру зайнятості.
За інформацією Центрально-Західного міжрегіонального управління Держпраці
