Оформлюємо нового працівника: перелік необхідних документів

569

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
Наталія Камбарова
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Деякі відомості про особу вимагати заборонено

Оформлюємо нового працівника: перелік необхідних документів

Перелік документів, як працівник повинен надати під час працевлаштування, визначено законодавчо.

Які документи подають під час прийняття на роботу

Для укладення трудового договору обов'язкова наявність:

  • паспорта (або іншого документа, що посвідчує особу);
  • індивідуального податкового номера (РНОКПП).

Трудова книжка надається лише за наявності.

Зверніть увагу: також роботодавець може, за потреби, вимагати й інші документи — про освіту, стан здоров’я тощо.

Водночас законодавство забороняє вимагати відомості про партійну чи національну приналежність, походження, реєстрацію місця проживання чи перебування особи.

За інформацією Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці

додаток
Теми:
Прийняття на роботу ... всі

Як відновити документи, втрачені під час обстрілу

Статті за темою

Усі статті за темою

Спрощені трудові відносини

Спрощений режим трудових відносин наразі можна застосовувати тільки на час воєнного стану. Водночас зміни, запроваджені відповідним законом, внесені до КЗпП.  Припускаємо, що законодавці планують, щоб роботодавці з працівниками перейшли до індивідуального регулювання трудових відносин. Хто може застосовувати спрощений режим? Як укладати трудовий договір й оплачувати працю працівників,  — роз’яснюємо у статті
12814

«Переведення» з сумісництва на основне місце роботи

Якщо необхідно оформити для працівника зміну роботи за сумісництвом на основне місце роботи, кадровики нерідко припускаються помилки, оформлюючи такий перехід як переведення. А як же правильно оформити таку процедуру?
59978

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді