Компенсація облаштування робочого місця для працівника з інвалідністю: в середньому виплачують по 80 тисяч

Програма компенсації роботодавцям витрат на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю розпочалася у серпні 2023 року. За цей час Державна служба зайнятості виплатила загалом 322 млн грн (середній розмір виплати становить 80 тисяч гривень). У відомстві повідомляють, що програмою скористалися 3,8 тис. роботодавців. Завдяки компенсаціям було створено доступні умови праці для 4 438 працівників (з них 403 — це особи з І групою). 

Названо також категорії витрат, які найчастіше потребують компенсації:

• тактильні матеріали для обладнання підлоги та сходів, розсувних дверей та пристінних поручнів;
• сходові гусеничні підйомники та підіймальні платформи для працівників на кріслі колісному;
• крісла колісні з електроприводом;
• спеціалізовані меблі та функціональні офісні крісла;
• комп’ютерна техніка з вбудованими пристроями захисту очей;
• засоби зв’язку та спеціалізована фурнітура (телефони, навушники) для працівників з вадами слуху.

Вас може зацікавити:

• Компенсація за облаштування робочого місця для особи з інвалідністю

У службі зайнятості також нагадали, що, у зв'язку зі зміною розміру мінімальної заробітної плати, у 2026 році змінився і максимальний розмір компенсації. Наразі він становить:

• 129 705 грн — для осіб з інвалідністю І групи;
• 86 470 грн — для осіб з інвалідністю ІІ групи.

Як і раніше, скористатися програмою можуть не лише роботодавці, які працевлаштовують особу з інвалідністю (або ж обладнують робоче місце для військовослужбовця, що повертається на роботу після служби), а й фізичні особи - підприємці, які ведуть незалежну професійну діяльність і мають інвалідність І або ІІ групи (компенсація виплачується за організацію місця робочої активності для себе).

Подати заявку можна як і особисто, у центрі зайнятості, так в онлайн, через портал «Дія». 

За інформацію Державної служби зайнятості