Сьогодні — останній день. Встигніть подати звіт № 1-ПНП

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Форма подається до Держстату

10 квітня — останній день подання звіту за формою № 1-ПНП «Професійне навчання на підприємстві». 

Кадрові звіти — 2026

Звіт подається один раз на п'ять років юридичними особами і включає в себе дані про:

  • середньооблікову кількість штатних працівників та кількість працівників, які взяли участь у формах безперервного професійного навчання;
  • загальну кількість відпрацьованих годин штатними працівниками, загальну тривалість оплачуваного робочого часу, витраченого на курси;
  • витрати на утримання робочої сили, суми внесків і виплат на безперервне профнавчання, суми витрат на проведення курсів.

Важливо взяти до уваги також інформацію щодо всіх філій, представництв та інших підрозділів юридичної особи.

Більше інформації ви можете знайти у презентації від Державної служби статистики

За інформацією порталу «Дебет-Кредит»

додаток

Оформлюємо трудовий договір або практику студентів за новими правилами

Статті за темою

Усі статті за темою

Кадрові звіти 2027

Один із найбільш об’ємних та важливих напрямів роботи кадровика — підготовка звітності, яку роботодавці подають до державних органів щодо працівників, трудових відносин, заробітної плати, сплати ЄСВ, ПДФО та військового збору. Частину таких відомостей кадрова служба готує спільно з бухгалтерією, а деякі кадрові відомості роботодавець подає безпосередньо у зв'язку з прийняттям, звільненням або іншими змінами у трудових відносинах. Які кадрові звіти складати у 2027 році — читайте у статті
232

План роботи відділу кадрів 2027

План роботи відділу кадрів на 2027 рік допоможе системно організувати кадрову роботу, розподілити завдання між працівниками та не пропустити важливі кадрові процедури протягом року. У такому плані врахуйте не лише роботу з кадровими документами, а й організацію військового обліку, контроль строків проходження обов’язкових процедур, роботу з персоналом та підготовку кадрової звітності
291

Наказ про затвердження штатного розпису 2027

Під час підготовки до нового робочого року важливо зосередити увагу на належному оформленні організаційної структури та визначити перелік посад і штатних одиниць. Одним із документів, який використовують для цього, є наказ затвердження штатного розпису 2027. У ньому керівник визначає дату введення штатного розпису в дію та доручає відповідальним працівникам виконувати його положення. Усе про наказ затвердження штатного розпису 2027 року — у статті
310

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді