«Чорнобильська» відпустка за попередні роки: можливо чи ні?

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Кадровик-01» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Ми вже відібрали головне для вас
Автор
редактор стрічки новин порталу «Кадровик-01»
Відшкодування витрат на оплату такої відпустки здійснює Пенсійний фонд

«Чорнобильська» відпустка за попередні роки: можливо чи ні?

У Федерації професійних спілок України нагадали, що додаткова відпустка особам, постраждалим внаслідок Чорнобильської катастрофи (1 і 2 категорія) вважається пільгою і компенсацією, і не належить до щорічних відпусток. Таким чином, на неї не поширюються відповідні положення щодо щорічних відпусток, передбачені Законом України «Про відпустки». Виходячи з цього, громадяни не можуть скористатися «чорнобильською» відпусткою, не використаною за попередні роки. 

Чи можна відмовити в чорнобильській відпустці

У ФПУ наголосили, що тривалість такої відпустки становить 14 робочих днів (16 календарних), і надається такий відпочинок незалежно від часу роботи на підприємстві.

Компенсацію витрат на оплату таких відпусток надає Пенсійний фонд України, і в бюджеті передбачена можливість оплати лише один раз упродовж календарного року.

За інформацією Федерації професійних спілок України

додаток

Як діяти роботодавцю, якщо працівника мобілізували по дорозі на роботу / з роботи

Статті за темою

Усі статті за темою

Оформлення виходу на роботу після декретної відпустки

Повернення на роботу після «декретної» відпустки — це етап, до якого варто підготуватись заздалегідь, як працівнику, так і роботодавцю. Вихід з декретної відпустки основного працівника може відбуватись за двома сценаріями: достроковий вихід з відпустки по догляду за дитиною до 3 років або ж вихід на роботу після відпустки по догляду за дитиною (по її завершенню). Усе про вихід на роботу під час «декретної» відпустки та переривання відпустки по догляду за дитиною до трьох років — у статті
228880

Оформлення наказу про відпустку на Свято першого дзвоника 2026

Працівник хоче взяти відгул 1 вересня — дитина йде до школи. Директор не заперечує. Як оформити відпустку матері першокласника? Є варіанти: надати щорічну відпустку або відпустку без збереження зарплати
34202

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді