У Верховній Раді зареєстрували законопроєкт №15459, який пропонує уточнити обов'язки уповноважених представників територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки під час проведення мобілізації. Документ уже передано на розгляд Комітету Верховної Ради з питань національної безпеки, оборони та розвідки

Законопроєкт передбачає внесення змін до статті 22 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію». Серед ключових новацій пропонується:
- визначити, що уповноважені представники ТЦК, які здійснюють оповіщення та перевірку військово-облікових документів, призначаються наказом керівника ТЦК;
- зобов'язати представників ТЦК та поліцейських вести безперервну фото- та відеофіксацію під час перевірки документів із використанням технічних засобів і програмного забезпечення з доступом до реєстру «Оберіг»;
- встановити обов'язкове використання бодікамер із моменту початку виконання службових обов'язків і до завершення заходів оповіщення та перевірки документів;
- зобов'язати обладнати транспортні засоби, які використовують для доставлення військовозобов'язаних, засобами безперервної відеофіксації.
Крім того, законопроєкт пропонує заборонити уповноваженим представникам ТЦК:
- застосовувати фізичну силу або пошкоджувати майно громадян;
- погрожувати чи вимагати неправомірну вигоду;
- приховувати свою особу або закривати обличчя;
- проводити оповіщення без справних засобів відеофіксації та зчитування електронних військово-облікових документів;
- здійснювати адміністративне затримання та доставлення громадян до ТЦК.
Також документ передбачає, що відеозаписи з бодікамер мають зберігатися не менше 90 календарних днів, а в разі відсутності відеофіксації або незбереження записів керівник ТЦК повинен призначити службове розслідування. Окремий облік таких випадків пропонується покласти на Міністерство оборони України.
Наразі законопроєкт опрацьовується у профільному комітеті Верховної Ради та ще не набрав чинності.
За інформацією ВРУ
Що має врахувати кадровик, якщо працівник просить надати відпустку в умовах воєнного стану?
«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті