Працівники, які втратили роботу через війну, можуть заявити про збитки через Дію

Українці, які через російську агресію втратили оплачувану роботу та дохід, тепер можуть зафіксувати такі втрати в міжнародному Реєстрі збитків для України. Для цього відкрили окрему категорію «Втрата оплачуваної роботи» (А3.4).

Дистанційна робота під час воєнного стану

Подати заяву можуть наймані працівники, які працювали за усним або письмовим трудовим договором та отримували зарплату чи іншу винагороду за працю. Така можливість також доступна самозайнятим особам, які займалися незалежною професійною або індивідуальною господарською діяльністю, але не були зареєстровані як ФОП.

У заяві можна зазначити дохід, який людина не отримала через втрату роботи внаслідок війни. Йдеться не лише про заробітну плату, а й про надбавки, компенсації, пільги та інші виплати, які мали бути отримані за відповідний період.

Наприклад, підставою для звернення може бути ситуація, коли через бойові дії підприємство припинило роботу, внаслідок чого працівник втратив робоче місце та зарплату.

Для ФОП діють інші правила. Якщо підприємець через російську агресію втратив дохід від підприємницької діяльності, заяву потрібно подавати за категорією «Втрата приватного підприємництва» (А3.5).

Подати заяву до міжнародного Реєстру збитків можна онлайн через портал Дія. Водночас Реєстр лише збирає та фіксує заяви й докази завданої шкоди — він не визначає суму компенсації та не здійснює виплати. Надалі заяви мають передавати до міжнародного компенсаційного механізму для розгляду по суті.

За інформацією Мінекономіки