Індексація зарплат у 2023 році

2580
Теми:
Актуально для кадровика Оплата праці і заробітна плата ... всі
Пояснюємо, є індексація наразі правом чи обов'язком роботодавця

image14

Довідки про роботу та заробітну плату

Закон України «Про Державний бюджет України на 2023 рік» від 03 листопада 2022 року № 2710-IX, який набув чинності з 1 січня 2023 року, призупинив дію іншого закону — Закону України «Про індексацію грошових доходів населення» на 2023 рік. Таким чином, з роботодавців у поточному році знято обов’язок щодо нарахування індексації заробітної плати.

Водночас роботодавці можуть ухвалювати рішення щодо додаткових виплат на власний розсуд (у зв’язку з підвищенням рівня інфляції)

Зауважимо, норма щодо скасування індексації закріплена в п. 3 Прикінцевих положень Закону України «Про Державний бюджет України на 2023 рік».

За матеріалами Східного міжрегіонального управління Державної служби України з питань праці 

Рекомендація місяця від редакції порталу «Кадровик-01»

Запрошуємо на вебінар «Як оформити відстрочку працівникам підприємства: алгоритм і судова практика», який відбудеться 11 липня. Спікер — адвокат, сертифікований експерт із військового обліку Леся Лавренюк. 

Щоб отримати сертифікат, реєструйтеся Система «Експертус Кадри» святкує День народження

Вебінар

Статті за темою

Усі статті за темою

Пільги та компенсації чорнобильцям

Чорнобильці мають право на пільги, визначені Законом України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» від 28.02.1991 № 796-XII. Обсяг пільг залежить від категорії, до якої віднесено особу, постраждалу від аварії на ЧАЕС.
47394

Оплата праці на підприємстві

Оплата праці — одне із основних питань трудового права, ключовим аспектом якого є поняття «мінімальна зарплата». Система оплати праці в Україні передбачає багато видів: тарифна оплата праці, грейдова оплата праці, безтарифна оплата праці, тарифна система оплати праці, грейдингова система оплати праці, акордна система оплати праці та інші. Щоб не заплутатися у виборі системи оплати праці, читайте матеріал від наших експертів.
22814

Наказ про підвищення окладу: зразок

Наказ належатиме до групи наказів з кадрових питань тривалого строку зберігання та є первинними документами для нарахування зарплати
99864

Як виплачувати вихідну допомогу при звільненні

Роботодавцям слід пам’ятати як правило, — з працівником слід провести повний розрахунок при звільненні. Які є види виплати при звільненні та як вони різняться залежно від підстави звільнення, як нараховуються розрахункові та що містить в собі виплата компенсації при звільненні, які виплати при звільненні за власним бажанням передбачено законом — детально у статті
248207

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді