Все дуже просто.
У журналі «Кадровик-01» № 1/2022 з’явиться нова рубрика «Кадровий аудит власними силами».
Щомісяця в рубриці виходитиме покрокова стаття-інструкція з чеклістом про кадровий аудит певної ділянки роботи, наприклад, у січні — аудит карток П-2, у лютому — аудит особових справ. Автори інструкцій — відомі експерти з кадрового обліку та трудових відносин, експерти журналу «Кадровик-01».
Що ви отримаєте з циклом-практикумом
Ви навчитеся проводити аудит, зокрема:
Ви зможете опанувати аудит за інструкцією і одразу застосувати знання на практиці — за чеклістом перевірити певний блок кадрових документів на вашому підприємстві.
Читачі електронного журналу зможуть додатково закріпити навички з кадрового аудиту на інтерактивних тренажерах у тематичних мінікурсах. Мінікурси будуть з кожної ділянки аудиту. Щоб пройти мінікурс, ви витратите лише 15 хвилин.
Передплатники електронного журналу «Кадровик-01», які пройдуть мінікурс, отримають сертифікат про те, що сформували навички з аудиту відповідної ділянки роботи.
Передплатники е-журналу, які пройдуть усі 12 мінікурсів, зможуть отримати у грудні 2022 року сертифікат про проходження повного курсу за програмою «Кадровий аудитор — 2022».
Отримати сертифікат
Скачати пропозицію
Кадрова служба — це стратегічний елемент успішної компанії. Вона формує команду, розвиває її та створює умови для високої результативності. Ефективність HR-функції можна забезпечити лише через системний аналіз кадрових процесів та регулярну оцінку її роботи. Компанії, що приділяють увагу професійному управлінню персоналом, отримують стійкі конкурентні переваги, підвищену продуктивність та позитивний імідж роботодавця
Як саме роботодавець має інформувати працівників, що працюють за строковими договорами про можливість укласти безстроковий договір, роз'яснюємо у статті
Сучасна кадрова робота стрімко переходить у цифровий формат. Воєнний стан, державний контроль і зростаючі вимоги до збереження даних роблять електронні інструменти кадровика не просто зручністю, а необхідністю. Паперові журнали, картки й накази більше не відповідають темпам сьогодення — на зміну їм приходять цифрові кадрові сервіси та електронна кадрова система, що автоматизують рутину, мінімізують ризики помилок і забезпечують надійне зберігання даних. Усе про цифрові інструменти для кадровика — у статті
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Калькулятор трудового стажу є важливою складовою не лише для нарахування пенсії, а й для отримання різних соціальних гарантій та компенсацій. У багатьох випадках якісний та точний калькулятор стажу роботи може бути складним і потребує врахування численних нюансів, таких як перерви в роботі, відпустки або звільнення. Однак завдяки сучасним онлайн інструментам, таким як онлайн калькулятор стажу роботи, цей процес став простим і доступним для кожного. Усе про калькулятор стажу по трудовій книжці онлайн — у статті.
Підпишіться на 
