Розрізняйте ці два види документів, пов'язаних з тимчасовою непрацездатністю
Як працювати з е-лікарняними
Пенсійний фонд наголосив на необхідності розрізняти електронні лікарняні та медичні висновки про тимчасову непрацездатність у зв'язку з повним переходом на е-лікарняні.
Медичний висновок про тимчасову непрацездатність (МВТН)
- засвідчує тимчасову непрацездатність;
- містить висновок лікаря за результатами медичної експертизи;
- є підставою для створення е-лікарняного.
Медвисновок можна сформувати на підставі медичних записів в електронній системі охорони здоров’я (потрібно буде надати паспорт або інший документ на посвідчення особи). Цей документ формує лікар, який веде лікування.
Е-лікарняний (листок непрацездатності в електронному вигляді)
- засвідчує факт тимчасової непрацездатності;
- є підставою для:
- звільнення від роботи;
- оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок роботодавця;
- призначення матеріального забезпечення та надання соціальних послуг відповідно до законодавства про загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
Документ формується на підставі медичного висновку або рішення органу опіки та піклування в Електронному реєстрі листків непрацездатності ПФУ.
За матеріалами ПФУ Донецької області
Хто може піти на лікарняний по догляду за дитиною? Як оплачується лікарняний по догляду за дитиною? Чи можливий лікарняний по догляду за дитиною в період відпустки? Чи надається лікарняний по догляду за дитиною батьку? Подробиці та нюанси як отримати лікарняний на дитину — у статті
Як роботодавцю працювати з е-лікарняними
Електронний лікарняний — це формат лікарняного листа, який оформлюється виключно в електронному вигляді та передається безпосередньо до Пенсійного фонду України. Як отримати електронний лікарняний лист? Як роздрукувати електронний лікарняний? Як перевірити електронний лікарняний? Усе стосовно е-лікарняних та алгоритму нарахування електронних лікарняних — у статті.
Із 04.04.2025 змінились умови нарахування та оплати лікарняних сумісникам. Рекомендації експертів допоможуть уникнути помилок при оплаті тимчасової непрацездатності сумісників.
Лікарняний для працівника — це пряма реалізація права на відпочинок і відновлення здоров’я. Лікарняний підтверджує непрацездатність працівника та є підставою для призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності. Дізнайтеся як здійснюється оплата лікарняних за умовами роботи, відмова в оплаті лікарняних, відповідальність за неправильно сплачені лікарняні
Підпишіться на 
Медвисновок можна сформувати на підставі медичних записів в електронній системі охорони здоров’я (потрібно буде надати паспорт або інший документ на посвідчення особи). Цей документ формує лікар, який веде лікування.
