У Мінекономіки прозвітували про результати півторарічного проєкту
Кабінет Міністрів відзвітував про результати роботи проєкту «Армія відновлення» (залучення безробітних до суспільно корисних робіт з відбудови).
Чи повідомляти ТЦК про військовозобов’язаних, які беруть участь у громадських роботах тимчасового характеру
Програма передбачає, що у кожному регіоні визначають перелік потрібних робіт (це роблять військові адміністрації) та передають цю інформацію до центрів зайнятості, а вже тут зареєстрованим безробітним пропонують долучитися до роботи. Така зайнятість є офіційною: з усіма працівниками укладають строкові трудові договори. Подекуди, зауважили у Кабміні, роботодавці пропонують роботу на постійні основі.
Ця програма діє вже півтора роки і наразі охоплює 19 областей. За цей час видали майже 102 тисячі направлень, а загальна сума зароблених працівниками коштів склала понад 670 млн грн.
Читайте також: Суспільно корисні роботи: зміни в оплаті
Лідером за кількістю залучень є Харківщина — тут видано майже кожне п'яте направлення. Також до ТОП-5 увійшли Донеччина, Київщина, Полтавщина та Чернігівщина. Загалом на ці п'ять регіонів припадає дві третини залучених до робіт.
У Мінекономіки зауважили, що долучитися до програми можуть усі внутрішньо переміщені громадяни.
За матеріалами Кабінету Міністрів України
Що має врахувати кадровик, якщо працівник просить надати відпустку в умовах воєнного стану?
«ВОС 999» — це військово-облікова спеціальність, яка зазначається для військовозобов’язаних осіб, котрі не мали досвіду проходження військової служби або навчальних зборів. Що означає ВОС 999 у Резерв+? Який сенс містить військово-облікова спеціальність 999? Чому в Резерв+ «ВОС 999. Потребує проходження БЗВП» з’являється у деяких користувачів? Відповіді на ці питання — у статті
Масовий виїзд працівників за межі України створив нові виклики для роботодавців, особливо у сфері військового обліку. Навіть якщо співробітник працює дистанційно або тимчасово перебуває за кордоном, обов’язки підприємства вести військовий облік працівників за кордоном залишаються незмінними. Запровадження електронної системи «Резерв+» суттєво змінило підхід до обліку військовозобов’язаних, і кадровикам необхідно розуміти, як вести облік військовозобов’язаних за кордоном, щоб уникнути порушень
Праця під час повітряної тривоги — новий виклик воєнного стану як для працівників, так і для роботодавців. Цей досвід потребує адаптації, гнучкості та розуміння нових реалій. Яка оплата праці під час повітряної тривоги? Як діяти, якщо звучить сигнал повітряна тривога до початку робочого часу? Чи законною є вимога роботодавця працювати під час повітряної тривоги? Відповіді — у статті.
Система «Резерв+» — це ключовий інструмент для ведення військового обліку на підприємстві. Вона дозволяє кадровикам своєчасно подавати інформацію про працівників до територіальних центрів комплектування. Саме тому перевірка даних у Резерв+ перед звітністю є критично важливою. Як відбувається перевірка актуальності військового обліку, оновлення даних у Резерв+ та контроль даних у системі Резерв+ — читайте у статті
Підпишіться на 
Кабінет Міністрів відзвітував про результати роботи проєкту «Армія відновлення» (залучення безробітних до суспільно корисних робіт з відбудови).
Читайте також: Суспільно корисні роботи: зміни в оплаті
