Допоможемо зорієнтуватися у вимогах оновленого законодавства
Держпраці надала пояснення щодо того, які періоди перебування у відпустках не зараховують до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку.
11 змін у законодавстві про відпустки й не тільки: огляд Закону № 3494
Так, у відомстві пояснили, що йдеться лише про відпустки без збереження заробітної плати, які надаються за угодою між працівником та власником на час загрози поширення епідемії, пандемії та/або у разі виникнення загрози збройної агресії проти України, надзвичайної ситуації техногенного, природного чи іншого характеру.
Якщо ж йдеться про інші підстави надання відпустки за свій рахунок (відповідно до Закону «Про відпустки», ст. 25), то цей період має бути зарахований до стажу.
Зокрема, це стосується надання відпустки без збереження заробітної плати особам з інвалідністю.
За матеріалами Центрального регіону інспекційної діяльності Держпраці у Дніпропетровській області
Коли дитина потребує домашньої опіки після трьох років, перед мамою, її роботодавцем та кадровиком постає безліч запитань. Як оформити відпустку по догляду за дитиною до 6 років? Які документи надати? Хто, крім мами, може піти у таку відпустку? Як оформити вихід із такої відпустки? Відповіді на ключові запитання зібрані для вас у статті
Державні гарантії та відносини, пов’язані з відпусткою, регулюють Конституція України, КЗпП, Закон України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР (далі — Закон про відпуски), інші закони та нормативно-правові акти
Що має врахувати кадровик, якщо працівник просить надати відпустку в умовах воєнного стану?
Якщо працівник бажає оформити відпустку без збереження заробітної плати, кадровик враховує норми Закону про відпустки та й зміни, внесені Законом № 2136. Як оформити відпустку за власний рахунок? Чи правомірно відмовляти в наданні такої відпустки працівнику?
Працівники з інвалідністю належать до соціально незахищених верств населення. Вони потребують більше часу на відпочинок та лікування. Тому інваліди І-ІІІ груп мають пільги щодо тривалості та порядку надання відпустки інваліду. У цій статті — про відпустки інвалідам у воєнний час, про щорічні основні та додаткові відпустки працівникам з інвалідністю.
Держпраці надала пояснення щодо того, які періоди перебування у відпустках не зараховують до стажу роботи, що дає право на щорічну основну відпустку.
