Надання одноразової оплачуваної відпустки при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів передбачене Кодексом законів про працю України (ст. 77-3). Відпустка надається у чітко встановлені терміні: впродовж трьох місяців з дня народження дитини.
11 змін у законодавстві про відпустки й не тільки: огляд Закону № 3494
Отримати відпустку може одна особа з переліку:
- батько дитини;
- чоловік, дружина якого народила дитину;
- інші родичі (для одиноких батька чи матері).
Подати заяву працівник може незалежно від того, коли він почав працювати на підприємстві (якщо це відбулося вже після народження дитини, знадобиться довідка про те, що на попередньому місці роботи її не надавали).
Єдиним винятком є залученість до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури. В такому разі (під час воєнного стану) роботодавець може відмовити у наданні відпустки.
За інформацією Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці
За бажанням працівника частину щорічної відпустки можна замінити грошовою компенсацією. Скачайте зразки заяви та наказу про виплату грошової компенсації за частину щорічної відпустки за ДСТУ 4163:2020
Виникли проблеми з тим, як розрахувати кількість відпускних днів? Шукаєте розрахунок днів невикористаної відпустки при звільненні онлайн? Переймаєтесь як розрахувати кількість днів відпустки за фактично відпрацьований час та як порахувати кількість днів невикористаної відпустки? Рішення усіх питань — наш калькулятор відпусток онлайн.
Законодавство гарантує право сумісникам отримувати щорічну відпустку і за основним місцем роботи, і за сумісництвом. Який порядок надання відпустки суміснику, чи можлива відпустка за сумісництвом на одному підприємстві, чи вносити сумісників до графіка відпусток, чи передбачає законодавство відпустку на дітей суміснику — розкажемо у статті.
В Україні працівники державної служби та органів місцевого самоврядування мають право на додаткову щорічну відпустку залежно від тривалості стажу. Це право допомагає мотивувати службовців за багаторічну працю. Для зручності обрахунку існує калькулятор додаткової відпустки за стаж в ОМС та на держслужбі. У цій статті ми розповімо, як саме працює калькулятор тривалості додаткової відпустки за стаж в ОМС та на державній службі, для кого він призначений і як ним користуватися
Перелік категорій працівників, які можуть піти у творчу відпустку, був розширений. У матеріалі роз’яснення як оформити таку відпустку та як її табелювати. Також ви знайдете зразок наказу про творчу відпустку
Підпишіться на 
Надання одноразової оплачуваної відпустки при народженні дитини тривалістю до 14 календарних днів передбачене Кодексом законів про працю України (ст. 77-3). Відпустка надається у чітко встановлені терміні: впродовж трьох місяців з дня народження дитини.
